4 Möglichkeiten, wie ein Reporting-Dashboard die Trainingsanalyse in LearnDash vereinfacht

Mit einem tiefen Seufzer loggt sich Jordan in seine LearnDash- Plattform ein, wo er Fachleute schult, die sich zertifizieren lassen und eine Lizenz erwerben möchten.

Er möchte den Kursfortschritt der Mitarbeiter überprüfen. Aber oft ist er mit den Trainingsberichten und Analysen überfordert. Denn um Zertifikate ausstellen zu können, muss er sicherstellen, dass die Mitarbeiter den Kurs durchlaufen haben.

Andererseits haben seine Kunden viele Zweifel, wie ihre Mitarbeiter in der Ausbildung abschneiden. Funktionieren sie gut? Welche Mitarbeiter brauchen mehr Aufmerksamkeit? Mit welchen Kursen haben sie zu kämpfen?

Und Jordan wünscht sich, er könnte vorzeigbare Leistungsberichte mit seinen Kunden teilen, damit sie leicht nachvollziehen können, wie sich die Mitarbeiter in den einzelnen Kursen geschlagen haben.

Aber sein aktuelles LearnDash-Berichtstool erfordert, dass er zuerst mehrere Registerkarten durchsucht, um die Trainingsmetriken zu erfassen, Zahlen in einer Tabelle zu zerkleinern und zu organisieren und dann die Daten zu verarbeiten, um eine fundierte Entscheidung zu treffen.

Dies nimmt den größten Teil seiner Zeit und Energie in Anspruch, die er verwenden könnte, um sich auf wirkungsorientiertere Elemente zu konzentrieren.

Klingt bekannt? Ich hatte das Gefühl, es würde.

Die guten Nachrichten? Es gibt eine Lösung für dieses Problem.

EIN Berichterstellungs-Dashboard , in dem Sie den Trainingsfortschritt und die Leistung schnell überprüfen, Engagement sicherstellen und Trainingsmetriken mit Ihren Kunden teilen können.

Aus diesem Grund werden wir heute behandeln, wie ein Reporting-Dashboard bei der Schulungsberichterstattung und -analyse in LearnDash hilft.

Also, lass uns eintauchen?

Vorteile eines Reporting-Dashboards in der Mitarbeiterschulung von LearnDash

Visuelle Daten werden schnell und einfach interpretiert.

Online-Berichterstellungs-Dashboards sind eine visuelle Darstellung dessen, was auf Ihrem LMS passiert. Sie präsentieren Informationen zu Metriken oder KPIs als Grafiken oder Diagramme, sodass Kursleiter oder andere Interessengruppen mit nur einem Blick auf einen Bildschirm auf Informationen zugreifen können.

Da der Prozess der Datenerfassung automatisiert ist, vereinfacht dies die Analyse und spart viel Zeit ein. Somit bieten sie eine schnelle Möglichkeit, Lernmetriken zu sehen und zu verstehen.

Kurz gesagt, ein Reporting-Dashboard kann Ihnen dabei helfen:

Überwachen Sie Trends und Lernaktivitäten

Das Verfolgen von Trends und Lernaktivitäten von Mitarbeitern kann Gruppenleitern/Managern helfen, zu sehen, welche Kurse Teammitglieder abgeschlossen, nicht abgeschlossen oder in Bearbeitung sind.

Es hilft auch dabei, zu verstehen, wie Mitarbeiter ihre Zeit verbringen, indem sie die für Kurse aufgewendete Zeit und die Kursabschlussquoten verfolgen.

Daher hilft ein Dashboard zu verstehen, wie sich das Lernverhalten der Mitarbeiter verändert .

Messen Sie die Wirkung der Schulungen

Ein Berichts-Dashboard hilft auch dabei, die Auswirkungen Ihres Schulungsprogramms zu verstehen.

Trainingsmetriken wie durchschn. Quizergebnisse, bestanden/nicht bestanden-Raten der Lernenden und Quizversuche geben an, wie die Mitarbeiter das Schulungsmaterial verstehen .

Finden sie das Training zu hart? Mit welchen Kursen haben sie zu kämpfen? Bei welchen Tests scheitern sie?

Die Verwendung eines Dashboard-Ansatzes visualisiert alle wichtigen KPIs und hilft, sich darauf zu konzentrieren, die Auswirkungen des Lernens zu verstehen.

Gewinnen Sie umsetzbare Erkenntnisse

Um Erkenntnisse zu gewinnen, müssen Sie in E-Learning-Daten graben und Beziehungen und Muster finden, um die Punkte zu verbinden.

Ein Reporting-Plugin mit einem anpassbaren Dashboard bietet flexiblere Filter, sodass der Benutzer jeden Bericht eingrenzen kann, um wichtige Hindernisse und Erkenntnisse anzuzeigen.

Kursfortschrittsberichte und Kursabschlusszeitdiagramme mit den Lektions- und Themenfiltern sowie Quizversuchsdiagramme, Quizerfolgsratendiagramme und Quizabschlusszeitdiagramme mit lernerspezifischen Filtern zeigen, welche Mitarbeiter sich mehr Zeit als gewöhnlich nehmen, und identifizieren Abbrüche oder Rückzugspunkte und geben Sie an, ob die Lernenden Gefahr laufen, im Bedarfsfall Hilfe zu leisten.

Lesen Sie mehr: So erhalten Sie Erkenntnisse aus Ihren LearnDash Analytics-Daten

Nachdem wir nun die Vorteile eines Reporting-Dashboards verstanden haben, schauen wir uns an, wie es die Trainingsanalyse vereinfacht.

4-Wege-Dashboard-Berichte vereinfachen die Trainingsanalyse in LearnDash

1. Erhalten Sie alle wichtigen Metriken in einer Ansicht mit Dashboard-Berichten für Administratoren, Kursleiter und Gruppenleiter

Mit Zugriff auf ein Dashboard erhalten Administratoren , Ausbilder und Gruppenleiter Zugriff auf alle wichtigen Berichte in einer Ansicht .

Diese grafische Übersicht mit allen messbaren Trainingsmetriken wie Lerner- und Kursleistung hilft, Schwankungen im Lernverhalten auf einen Blick zu erkennen.

Ein Dashboard ermöglicht Benutzern (Administrator, Ausbilder oder Gruppenleiter) den Zugriff auf Berichte, die ihren Anforderungen entsprechen. Daher müssen Benutzer nicht an verschiedenen Orten nach Daten suchen. Das spart Zeit und erleichtert die Navigation.

2. Zeigen Sie grafische Berichte mit visuellen Einblicken an, um die Lernaktivität und das Engagement zu verstehen

Die grafischen Berichte auf dem Dashboard helfen dabei, Lerntrends mit Metriken wie Kursabschlussraten, Kursabschlusszeit, Quizabschlussraten und Quizabschlusszeit zusammenzufassen.

Darüber hinaus können Berichtsdaten wie durchschn. Quizversuche und durchschn. Die Bestanden/Nichtbestehen-Quote der Lernenden hilft zu verstehen, mit welchem ​​Kurs die Mitarbeiter zu kämpfen haben, sodass Sie sie bei ihrer E-Learning-Reise unterstützen und die Schulungsergebnisse verbessern können.

Die Lerntrends und Metriken zum Kursengagement geben Aufschluss darüber, welche Schulungen zu lange dauern und ob die Mitarbeiter genügend Zeit in den Kursen verbringen oder nicht.

Profi-Tipp: Sie können diese Erkenntnisse nutzen und sicherstellen, dass Mitarbeiter genug Zeit in Schulungsmodulen verbracht haben, um Zertifikate zu erteilen.

4. Verwenden Sie konfigurierbare Suchfelder und Dashboard-Filter, um den Fortschritt der Mitarbeiter in Schulungen und Tests zu verstehen

Um die Schulungsanalyse weiter zu vereinfachen, helfen Ihnen anpassbare Dashboard-Filter dabei, jede Lektion/jedes Thema eines bestimmten Kurses zu untersuchen und sicherzustellen, ob die Mitarbeiter den Kurs absolviert haben.

Während der Online-Schulung ist es wichtig, jedem Mitarbeiter Aufmerksamkeit zu schenken. Mit spezifischen Filtern können Sie tief in die Leistung einzelner Lernender eintauchen und ihre Leistung in Kursen und Tests verfolgen.

Mithilfe der Filter können Gruppenleiter auch den Kursfortschritt und die Quizleistung ihrer jeweiligen Gruppe überprüfen.

Profi-Tipp : Mit den Erkenntnissen dieser Filter können Sie auch die leistungsstärksten Lernenden identifizieren und sie auf einer Rangliste hervorheben, um andere Mitarbeiter zu motivieren.

Lesen Sie mehr: Wie ein Dashboard LearnDash Quiz Reporting vereinfachen kann

4. Exportieren Sie Berichte für weitere Mitarbeiterberichte und -analysen

Schließlich ermöglicht ein Berichts-Dashboard den Export von Trainingsfortschritts- und Leistungsberichten.

Benutzer wie Administratoren, Gruppenleiter und Kursleiter können kursspezifische Berichte, lernerspezifische Berichte, gruppenbezogene Berichte und Quizleistungsberichte als CSV- und Excel-Datei herunterladen.

Daher können Sie Berichte herunterladen und mit Stakeholdern teilen , um die Mitarbeiterleistung weiter zu untersuchen.

Zusammenfassen

Dashboard-Berichte, die helfen, Live-Daten zu verfolgen, geben Ihnen die neuesten Erkenntnisse, anstatt zu warten, bis Monatsendberichte herauskommen. So können Sie auch unterwegs auf dem Laufenden bleiben und Ihre Kunden aktualisieren.

Also, worauf wartest Du? Schauen Sie sich diese an Top 5 Reporting-Plugins die Sie mit einem robusten Reporting-Dashboard ausstatten können.

Unsere Wahl? —- WISDM-Berichte für LearnDash , es hat ein immersives Berichts-Dashboard, das einen massiven Einfluss auf Ihre Trainingsanalyse haben kann. Es spart Ihnen viel Zeit und vereinfacht die Berichterstattung, indem es Ihren Trainingszahlen ein visuelles Bild gibt.

Probieren Sie es selbst aus und teilen Sie uns unten Ihre Meinung mit.