Entrevista a Maddy Osman: "Si vas a trabajar durante la mayor parte de tus horas de vigilia, ese trabajo debe ser algo en lo que creas"
Publicado: 2022-05-10¡Hola! Esta es la edición de mayo de la serie de entrevistas de Themeisle. En este, Maddy Osman, la fundadora de The Blogsmith , habla con nosotros sobre productividad, WordPress, sus proyectos de escritura actuales y más.
Si te perdiste la entrevista del mes pasado, puedes encontrarla aquí. En él, Vova Feldman, el CEO de Freemius, comparte ideas sobre cómo ser un emprendedor en el espacio de WordPress. Para su dosis diaria de inspiración, puede revisar nuestra colección completa de entrevistas con profesionales de WordPress de toda la web.
Ahora, sobre nuestro invitado de hoy:
Maddy Osman es escritora independiente y propietaria de la agencia de marketing de contenido SEO The Blogsmith.
De hecho, hemos tenido la oportunidad de trabajar con Maddy nosotros mismos. Entregó varias piezas de contenido de alta calidad para nuestro blog CodeinWP.
Además de proporcionar contenido para empresas de tecnología B2B, Maddy también es autora de libros. Ella comparte más sobre este proyecto especial suyo más adelante en esta publicación. Si ya tiene curiosidad, puede echar un vistazo a su libro, "Escribir para humanos y robots".
Cuando no está escribiendo, le gusta ayudar a las personas a dominar sus habilidades de marketing de contenido impartiendo clases de una hora en Skillshare (enlace). Sus clases incluyen temas como SEO, investigación de palabras clave, redacción, promoción de contenido, redacción de textos publicitarios y muchos más.
Entrevista a Maddy Osman: "Si vas a trabajar durante la mayor parte de tus horas de vigilia, ese trabajo debe ser algo en lo que creas"
¿Cuándo y cómo empezaste a trabajar con WordPress? ¿Hay una historia interesante aquí?
Maddy Osman:
La primera vez que usé WordPress fue en mi trabajo en la agencia de marketing de la universidad. Jugamos con muchos CMS diferentes: me vienen a la mente Silverstripe y Joomla.
El cliente para el que trabajábamos, una organización de estudiantes de producción de video, creo que había solicitado WordPress específicamente. Querían un blog que fuera fácil de actualizar.
¡Me enamoré y no he usado ningún CMS además de WordPress para mis propios proyectos desde que creé ese blog!
¿Cuál es tu técnica para mantenerte productivo durante todo el día?
Maddy Osman:
Cada día es una historia diferente. Trato de establecer mi horario el día anterior, o al menos las tareas más importantes que quiero completar. Uso Evernote (actualmente migrando a Obsidian) para realizar un seguimiento del progreso hacia estos objetivos y cualquier otra cosa importante que surja durante el día.
Además, establezco bloques de tiempo y trato de cumplirlos, ¡pero eso no siempre funciona! He tenido éxito con el método Pomodoro, especialmente cuando es una tarea que realmente no quiero hacer. Creo que es importante establecer objetivos y seguir el progreso hacia ellos.
Sobre todo, trato de no forzarme a mí mismo en una caja. No soy madrugador. Hago mi mejor y más profundo trabajo por la noche cuando nadie espera una respuesta de mí.
¿Cómo defines “tener éxito”?
Maddy Osman:
En el nivel más básico, es estar feliz y contento con el lugar en el que se encuentra en este momento. Pero sabiendo que el futuro es brillante si sigues empujando hacia él. Se trata de nunca estar estancado y complaciente y darse cuenta de que la vida es un viaje interminable para seguir aprendiendo cosas nuevas.
Tener éxito es personal, por lo que, si bien puede comparar el progreso con otros que realizan sueños similares, significa no dejar que el éxito de otras personas afecte la percepción que tiene de usted mismo.
¿Qué significa para ti “un buen día en el trabajo”?
Maddy Osman:
Un buen día de trabajo implica completar todas las tareas importantes que identifiqué la noche anterior o al comienzo de mi día. Significa sentirse bien acerca de cómo logré esas tareas, esencialmente, sin tomar atajos.
Un buen día de trabajo me hace sentir que hice más que apagar incendios y mantener el barco en marcha. Me hace sentir que moví la aguja para que mi negocio funcione mejor mañana y en el futuro.
Como tal, un buen día generalmente implica desarrollar o presionar procesos de prueba que mi equipo usa para hacer el trabajo.
Describa la comunidad de WordPress en una palabra.
Maddy Osman:
¡Amigos!
Incluso si no conoce a los miembros personalmente, básicamente cualquiera que se vea a sí mismo como miembro de esta comunidad se arriesgaría a ayudar a cualquiera que pudiera beneficiarse de su conocimiento. Después de conocer a muchos miembros de la comunidad de WordPress en WordCamps y otros, los cuento como amigos personales.
¿Cuál es el número? ¿Qué debe hacer una nueva empresa que ingresa al espacio de WordPress?
Maddy Osman:
Involúcrese en la comunidad . ¡Ve a una WordCamp! Mejor aún, sea voluntario en uno u organice/patrocine uno si tiene el tiempo y los fondos. Es una vía rápida al estado de información privilegiada.
¿Cuál es tu plugin de WordPress favorito/imprescindible y por qué?
Maddy Osman:
Hay tantos, pero uno que me viene a la mente de inmediato es NitroPack. Es una solución simple para mejorar el rendimiento de WordPress. Cualquier sitio web podría beneficiarse de algo como esto o similar.
¿Cuál cree que es la forma más eficiente de comercializar un producto/servicio en este momento?
Maddy Osman:
Centrarse en construir una red siempre es, y siempre será, la mejor manera de comercializar cualquier cosa . No es el fin y el todo: aún necesita estrategia y tácticas. Pero es la base sólida sobre la que construir todo lo demás.
Invertir en la construcción de mi red asistiendo a eventos, hablando en eventos, organizando eventos y participando en comunidades en línea ha resultado en mis mejores conexiones con los clientes.
¿Qué te impulsa a seguir haciendo lo que estás haciendo? ¿Cuál es tu misión personal?
Maddy Osman:
Lo primero es lo primero, el trabajo que hacemos en The Blogsmith tiene que beneficiar al lector final al que intentamos llegar. Ayudar a un cliente a alcanzar sus objetivos también es de gran importancia. No vale la pena nuestro trabajo para crear contenido que no sirva al lector y al cliente, agregando valor a lo que ya existe.
Realmente creo que ganar dinero no debería ser un medio para un fin . Debería significar algo. Debería beneficiar a más que solo a usted. Si va a trabajar durante la mayor parte de sus horas de vigilia, ese trabajo debe ser algo en lo que crea.
Para mí, en The Blogsmith, esto significa comprometer una parte de las ventas cada mes a una causa que está haciendo algo bueno en el mundo. Consulte nuestro rastreador de donaciones para ver a dónde va el dinero, ¡y considere aumentar nuestro impacto con una donación a una buena causa!
Dirigir una organización remota también significa poder trabajar con personas de todo el mundo. Dada la pandemia mundial, significa brindarles a todas las personas de mi equipo una forma de ganar dinero sin tener que viajar al trabajo o tener miedo a la exposición al virus. Y empoderarlos para hacer el trabajo que les gusta hacer, en sus términos y horario.
No tengo ningún interés en microgestionar a mi equipo. Quiero apoyarlos en sus viajes para mejorar en lo que hacen , ¡incluso si eso significa que eventualmente pasarán a comenzar su propia empresa!
¿En qué trabaja ahora?
Maddy Osman:
Estoy dando los toques finales a un proyecto que comencé en noviembre de 2020: un libro titulado provisionalmente Escribir para humanos y robots: las nuevas reglas del estilo de contenido . Después de pasar por una ronda final de ediciones, estará disponible a principios del segundo trimestre de 2022.
El libro es una versión ampliada de The Blogsmith Style Guide, que los redactores y editores de mi agencia utilizan para ofrecer constantemente contenido de marca para los equipos empresariales con los que trabajamos.
En los 22 capítulos del libro, nos sumergimos en temas como cómo elegir palabras intencionalmente, cómo incorporar cuidadosamente el formato para facilitar la lectura y cómo optimizar el contenido para que su público objetivo lo encuentre en una búsqueda relevante.
Cada capítulo comparte ejemplos útiles y contexto para crear sus propios estándares de estilo de marca.
Obtenga más información sobre la escritura para humanos y robots y regístrese para recibir actualizaciones y promociones de lanzamiento.
Eso resume nuestra entrevista con Maddy Osman. Si lo disfrutó y desea obtener más información, deje sus comentarios en la sección a continuación. Además, si tiene alguna idea sobre con quién deberíamos hablar a continuación, ¡no dude en compartir sus sugerencias con nosotros!