Travailler à distance avec succès lorsque votre partenaire ne le fait pas

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« Travailler à distance semble incroyable.Vous avez tellement de chance de pouvoir travailler à domicile tous les jours ! »

C'est le genre de retour que je reçois de la plupart des gens lorsque je leur parle de mon travail.

Cela ne veut pas dire que travailler à domicile n’a pas d’avantages. C'est certainement le cas, et la plupart du temps, je suis plus productif, plus détendu et plus heureux que jamais en travaillant de 9h à 17h.

Mais cela comporte son propre ensemble de défis uniques…

De nombreux WordPressers que j'ai rencontrés lors des Meetups et WordCamps WordPress au fil des ans travaillent à distance. De plus en plus d’équipes suivent la voie tracée par la société mère de WordPress, Automattic, et s’orientent vers des équipes entièrement distantes.

Dans le même temps, vous êtes nombreux à entretenir des relations avec des petits amis, des petites amies, des maris, des épouses et des partenaires qui ont une vie professionnelle plus statique.

Et lorsque vous essayez de construire une vie avec quelqu'un qui maintient un style de vie nettement différent, les choses peuvent devenir compliquées .

Ces modes de vie potentiellement conflictuels peuvent présenter quelques défis. Lorsque deux personnes entretiennent des modes de vie différents tout en essayant de les concilier, cela ne se fait presque jamais de manière transparente. Cela peut faire remonter à la surface des connexions manquées, de la jalousie et des problèmes de communication, ce qui peut entraîner une relation plus stressante.

Eh bien… nous résolvons les problèmes, n'est-ce pas ? Que pouvons-nous faire pour anticiper cette situation ? Même si nous vivons des vies différentes, comment pouvons-nous maintenir, voire renforcer, nos relations compte tenu de cette division naturelle ?

[bctt tweet=”#remotework est , mais il comporte son propre ensemble de défis. #WordPress" nom d'utilisateur = "thewpbuffs"]

Cet article a été écrit pour les personnes en couple mais qui n'ont pas encore d'enfants.Une partie de ce que vous lirez ci-dessous peut certainement toujours s'appliquer, mais fonder une famille change vraiment radicalement les choses d'une manière que je ne peux probablement pas imaginer puisque je n'ai pas d'enfants.Je voulais juste que ce soit clair.

Je réalise aussi que toutes les relations sont différentes.Mes conseils ci-dessous découlent de ma propre expérience et ne constituent pas une solution universelle.Retirez ce que vous voulez et pensez que cela fonctionnera pour vous et votre partenaire !

Qui est mon partenaire ?

Comme beaucoup d'entre vous le savent déjà, je me suis marié le jour de mon 28e anniversaire (le 15 juillet 2017) avec la charmante Sterling Morriss.

Environ 3 mois avant le mariage, je suis allé à plein temps sur WP Buffs.

Voici quelques-uns des défis auxquels nous avons été confrontés. Nous avons fait un excellent travail pour surmonter la plupart de ces problèmes, mais nous travaillons encore sur quelques-uns. Comme pour la plupart des choses, c'est un travail en cours, mais si vous êtes dans une situation similaire, une grande partie de ce que j'ai à dire ci-dessous devrait vous intéresser.

1. Voyage

Vous travaillez à distance, donc tant que vous disposez d'un ordinateur portable et d'une connexion Wi-Fi sécurisée, vous pouvez faire votre travail à peu près n'importe où.

Votre partenaire travaille dans un bureau, il doit donc se présenter du lundi au vendredi à un seul endroit, probablement à proximité de chez vous.

J'écris cet article depuis Bozeman, Montana, où je travaille cette semaine.

Sterling et moi sommes séparés de 2000 milles. Depuis une semaine, nous sommes dans une relation à distance.

Il y a ici deux principaux sujets de préoccupation : la séparation physique et le sentiment de FOMO que ressent la personne à la maison pendant que vous voyagez et travaillez.

Quelques façons de rendre cela plus facile pour les deux partenaires :

• Maintenez un dialogue honnête : être sur la même longueur d’onde ici est vraiment important. Tant que vous maintenez un dialogue honnête et que vous dites à votre partenaire si trop de voyages vous dérangent, cela facilitera les choses. Assurez-vous de demander directement à votre partenaire ce qu'il a ressenti à votre retour à la maison et demandez-lui explicitement d'être honnête ; ce sont des conversations importantes à avoir pour s'assurer que les sentiments de chacun sont pris en compte.
• Enregistrez-vous régulièrement : si vous voyagez, votre partenaire ressentira au moins un peu de FOMO. Vous avez probablement vu l’image ci-dessus et avez également ressenti ce sentiment. Cela nous arrive à tous quand nous voyons d’autres personnes faire des trucs sympas, moi y compris ! C'est l'un des aspects négatifs des médias sociaux. Pour apaiser ce sentiment, appelez régulièrement votre partenaire pour lui donner le sentiment de faire partie de votre aventure. Facetime, c'est encore mieux. Snapchat est également un excellent moyen d'envoyer de petits extraits de ce que vous faites à votre partenaire.
• Faites votre part : les choses à la maison ne sont probablement pas les mêmes sans vous. Sans oublier que vous avez confié toutes les tâches ménagères à votre partenaire pendant votre absence. Avant de partir, préparez au maximum votre départ (assurez-vous que la lessive est faite, que la maison est propre, que le promeneur de chien a été programmé, etc.). Pendant votre absence, enregistrez-vous pour voir comment les choses se passent à la maison. Cela permettra à votre partenaire de savoir que même si vous êtes absent, vous ne le laissez pas sécher.
• Écrivez une carte postale : celle-ci est une grande gagnante. Envoyer des SMS est facile. Écrire une carte postale signifie que vous avez pris le temps de votre voyage pour faire quelque chose de vraiment beau pour votre partenaire. Cela leur fera sourire et sera la petite chose qui fera toute la différence.

[bctt tweet="Quand je voyage pour le #télétravail, je m'enregistre toujours avec mon partenaire ! #WordPress" nom d'utilisateur = "thewpbuffs"]

2. Le quotidien

Vous travaillez à distance, et si cela se fait depuis un bureau à domicile, cela signifie que vous passez la majorité de votre journée là où vous vivez.

Votre partenaire travaille dans un bureau, il est donc potentiellement absent de la maison de 8h à 18h du lundi au vendredi.

Lorsque vous travaillez à domicile, beaucoup de gens pensent que cela signifie que vous disposez d’une flexibilité à 100 % dans la façon dont vous structurez votre journée. Cela signifie que vous pouvez travailler toute la journée, nettoyer la maison, faire toutes les tâches ménagères et tout organiser dans votre vie personnelle (et celle de votre partenaire), n'est-ce pas ?

C’est une erreur à laquelle beaucoup d’amis et de membres de la famille croient en raison de la façon dont les médias interprètent le travail à distance. Parfois, même votre partenaire tombe dans ce piège, que ce soit consciemment ou inconsciemment.

Mais il n’en demeure pas moins qu’en tant que travailleur à distance, vous devez probablement travailler plus dur que quelqu’un ayant un emploi traditionnel. Non seulement vous devez accomplir tout votre travail, mais vous devez également assumer l’entière responsabilité de l’organisation de votre journée.

Voici quelques stratégies pour éviter ce dilemme et créer un écosystème domestique équitable et qui rend les deux partenaires heureux :

• Parlez-en : la première étape ici est de vous assurer que votre partenaire est conscient de cette énigme et qu’il s’agit d’une pente glissante. En faire une idée tangible vous aidera à rester conscient et à éviter de vous charger de tout le travail.
• Tâches fractionnées : je garde la maison propre, je fais la vaisselle et je m'occupe de la majorité des activités liées aux chiens. Sterling fait la lessive, maîtrise nos finances et planifie nos voyages à l'extérieur de la ville. Il ne s'agit pas d'un accord formel, mais simplement de certains domaines dont nous nous occupons afin que chacun d'entre nous puisse se concentrer sur ce qu'il doit faire.
• Soyez à 100 % : même si les tâches ci-dessus sont quelque peu divisées, nous nous entraiderons chaque fois que nécessaire. Je fais la lessive quand Sterling est débordée et elle s'occupe de presque tout lorsque je voyage hors de la ville pour un WordCamp. Lorsque vous êtes dans une relation sérieuse, vous ne gagnerez jamais si votre partenaire perd, alors allez-y à fond.
• Automatisez la vie : au lieu d'aller à l'épicerie, faites-vous livrer vos courses. Profitez d'Amazon Prime pour garder votre garde-manger bien approvisionné. Utilisez TaskRabbit pour des tâches banales et simples. Moins vous avez de bruit dans votre vie, plus il vous sera facile de plonger profondément dans votre travail et de faire avancer les choses sans vous laisser distraire par les petites distractions quotidiennes.
• Soyez réaliste : vous travaillez à domicile pendant que votre partenaire est absent, alors restons réalistes ; certaines choses vont simplement vous tomber dessus. Lorsque le gars de Comcast ou quelqu'un pour réparer votre climatisation doit passer entre 13 heures et 16 heures un mardi après-midi, ne vous inquiétez pas. N'oubliez pas que la plupart des tâches ou tâches prennent beaucoup plus de temps à accomplir dans votre tête qu'en réalité. Parfois, il suffit de penser comme Nike et de le faire.

[bctt tweet=”Dans le cadre du #télétravail, je sais que certaines tâches me reviendront. Mais ce n'est pas un problème ! #WordPress" nom d'utilisateur = "thewpbuffs"]

3. Avez-vous vraiment un « vrai » travail ?

Vous travaillez à distance, et c'est un concept abstrait pour beaucoup de gens. Surtout lorsque vous faites quelque chose qui implique un revenu passif qui pourrait ne pas fonctionner avec les 9-5ers.

Votre partenaire travaille dans un bureau, donc certaines personnes pourraient considérer son travail comme un « vrai » travail alors que le vôtre est simplement quelque chose que vous faites jusqu'à ce que vous trouviez un « vrai » travail.

Certains travailleurs non distants, y compris votre partenaire, peuvent considérer ce que vous faites comme moins réel que ce qu'ils font parce qu'ils travaillent pour une « vraie entreprise » avec un bureau, un patron et tout ce jazz. Votre partenaire ne pense probablement pas de cette façon avec une intention négative ; c'est une forme d'insécurité qu'ils peuvent présenter parce que travailler de n'importe où n'est pas quelque chose qu'ils ont complètement compris.

Cela étant dit, cela peut devenir assez frustrant lorsque les gens pensent que vous regardez Netflix toute la journée.

Voici quelques stratégies pour rendre votre travail à distance plus tangible :

• Partagez des détails détaillés sur votre journée : si votre partenaire ne sait pas exactement ce que vous faites toute la journée, changeons cela. Prenez l'habitude de vous dire les trois grandes choses que vous avez accomplies ce jour-là ; non seulement cela, mais approfondissez également ces éléments. Ce que vous avez fait, pour qui vous l'avez fait, quels outils vous avez utilisés, quel a été le résultat, etc. Cela donnera à votre partenaire une idée beaucoup plus concrète de ce que vous faites au quotidien.
• Demandez à votre partenaire de vous aider : Sterling et moi voyageons assez fréquemment pendant de longs week-ends loin de Washington DC. Je conduis toujours et je lui demande de participer au chat en direct et à Twitter pour WP Buffs et de partager et de discuter avec des clients potentiels. C'est très amusant de l'avoir parmi l'équipe et elle obtient un point de vue exclusif sur votre travail !
• Demandez conseil à votre partenaire : si vous rencontrez un défi, votre réseau et vos mentors ne sont pas les seules personnes à qui vous devez vous adresser. Votre partenaire est également une excellente ressource ; L'expertise de Sterling ne concerne pas le domaine des startups ou de WordPress, mais elle m'a aidé à résoudre de nombreux problèmes uniquement sur la base du fait qu'elle est quelque peu éloignée de tout et peut aborder les problèmes avec une nouvelle perspective.
• Célébrez les petites victoires : lorsque vous travaillez à distance, que vous soyez indépendant, que vous travailliez pour une entreprise distribuée ou que vous dirigiez votre propre entreprise, chaque victoire compte. Lorsque nous recrutons un nouveau client ou un partenaire en marque blanche, Sterling est toujours le premier informé. Cela aidera votre partenaire à rester investi dans vos progrès et cela ressemblera davantage à un effort d’équipe.

[bctt tweet=”PSA : le #télétravail est aussi légitime que n'importe quel autre « vrai » travail. #WordPress" nom d'utilisateur = "thewpbuffs"]

4. Pression sociale

Vous travaillez à distance, et c'est un concept abstrait pour beaucoup de gens. Vos amis et votre famille pourraient ne pas comprendre ce que vous faites, même après que vous leur ayez répété maintes et maintes fois.

Votre partenaire travaille dans un bureau, il pourrait donc avoir du mal à décrire exactement ce que vous faites à vos amis et à votre famille car, comme je viens de le mentionner, votre travail est un peu abstrait.

Certaines personnes ignoreront le travail à distance comme quelque chose que vous faites jusqu'à ce que vous décidiez de poursuivre votre carrière. Je connais tellement de gens qui font de « vrais boulots » qu’en réalité, ils détestent ; néanmoins, c’est à cela que notre société a défini le succès.

Ce type de pression sociale peut être difficile à gérer. Parce que votre travail est légèrement abstrait, votre partenaire a la responsabilité supplémentaire de vous soutenir dans vos cercles sociaux et d'expliquer ce que vous faites à vos amis et à votre famille.

Voici quelques façons de permettre à votre partenaire d’assumer plus facilement cette responsabilité :

• Lisez les stratégies du point 3 ci-dessus : en donnant à votre partenaire une idée concrète de ce que vous faites exactement, il lui sera plus facile d'en discuter avec les autres.
• Discutez régulièrement de ces points de discussion : plus votre partenaire a de points de contact avec votre travail, mieux il sera équipé pour en parler sous un bon jour. Passer en revue le déroulement de votre travail à distance et quelques points de discussion de base sur les nouveautés aideront à donner à votre partenaire plus de confiance lorsqu'il s'agira de transmettre cela aux autres.
• Pratiquez la gratitude : il est très important de se rappeler que votre décision de travailler à distance affecte activement votre partenaire. Ils méritent un grand merci pour tout le soutien qu'ils vous apportent dans ce domaine, donc toucher régulièrement la base et apprécier explicitement leur soutien peut être très utile. Essayez de dire merci à votre partenaire plus souvent ; ça fait une différence.

[bctt tweet=”#remotework est mon truc, mais il ne le serait pas sans le soutien de mon partenaire. #WordPress" nom d'utilisateur = "thewpbuffs"]

5. Pression pour aller à distance

Vous travaillez à distance, ce qui, de votre point de vue, est tout simplement le meilleur. C'est vraiment une bombe point com.

Votre partenaire travaille dans un bureau, qui date de 1998. Il se peut que vous appréciez réellement votre travail et qu'il commence à réfléchir à la possibilité de s'orienter vers le travail à distance ou pour une équipe distribuée.

Sterling travaille 9-5, mais a pensé à se lancer dans certaines opportunités à distance. Elle a caressé l'idée de créer une boutique Etsy où elle pourrait vendre certaines de ses œuvres et voit les avantages de faire de quelque chose comme ça un véritable projet passionné et une source de revenus.

Voici quelques éléments à prendre en compte lorsque vous travaillez à distance et que votre partenaire envisage de faire la même chose :

• Mettez de l’ordre dans vos finances : connaître votre situation financière est ici extrêmement important. La plupart du temps, lorsque vous vous lancez dans le monde du travail à distance, vous sacrifiez au début un certain confort financier. Avoir des économies ou au moins un plan de 6 mois en place est tout simplement logique si vous voulez tous les deux aller dans cette direction. You Need A Budget est un outil formidable pour cela.
• Couverture d'assurance maladie : à l'heure actuelle, je suis couverte par l'assurance maladie de Sterling qu'elle bénéficie grâce à son travail. Merci, Equal Justice Works. L'assurance maladie peut être très coûteuse si une entreprise ne la paie pas, alors mettez en place un plan pour vous assurer que vous pouvez rester en sécurité et en bonne santé.
• Considérations liées au style de vie : à quoi cela ressemblera-t-il lorsque vous travaillerez tous les deux à domicile ? Êtes-vous prêt à passer autant de temps ensemble ? L’un d’entre vous travaillera-t-il à domicile et l’autre dans des cafés ? Ce ne sont là que quelques-unes des questions dont vous devriez discuter avec votre partenaire avant de passer au travail à distance. Passer plus de temps ensemble ne signifie pas toujours une relation plus positive, alors assurez-vous d'avoir cette conversation avant d'aller de l'avant.

[bctt tweet="#remotework est une bombe point com. Pas étonnant que mon partenaire veuille me rejoindre ! #WordPress" nom d'utilisateur = "thewpbuffs"]

Emballer

Il ne fait aucun doute que le travail à distance présente des avantages. Surtout, cela vous permet d’organiser votre travail en fonction de votre style de vie et non l’inverse.

Être sur la même longueur d'onde que votre partenaire lorsqu'il s'agit de vos modes de vie potentiellement conflictuels vous aidera à multiplier ces avantages et à devenir un travailleur à distance encore plus efficace et plus heureux.

Mais il est important de rappeler que le travail à distance présente aussi des inconvénients. Et les problèmes de communication et les connexions manquées peuvent transformer ces inconvénients en problèmes encore plus graves.

Si vous souhaitez devenir un travailleur à distance prospère, emmenez votre partenaire avec vous. Ce voyage est pour vous deux, alors prenez-les par la main et avancez ensemble.

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