7 Alternatif Terbaik untuk SmartRecruiters untuk Akuisisi Bakat Cerdas

Karena pasar kerja dibanjiri dengan ratusan lamaran dan resume, menempatkan karyawan dengan cara yang benar telah menjadi tantangan besar bagi perekrut atau agen perekrutan mana pun. Di sinilah SmartRecruiters serta beberapa alternatifnya membuat tanda dengan membuat tugas perekrut lebih mudah dan lebih cepat.

Akibatnya, macet dan kewalahan dengan perencanaan administrasi, dokumen, dan eksekusi juga menjadi hal biasa bagi mereka. Untuk menyelamatkan mereka dari kerumitan ini, alat rekrutmen segera datang ke tempat!

Dan, dalam hal ini, SmartRecruiters dapat menjadi pilihan yang bagus untuk setiap perekrut atau agen perekrutan untuk memulai! Ini adalah platform perekrutan berbasis web yang selaras dengan konsep keramahan pengguna.

Menjadi alat perekrutan berbasis web, ini berjalan di perangkat apa pun baik itu Mac, PC, iPhone, atau Android. Dengan solusi rekrutmen ini, pengguna dapat memposting pekerjaan, meninjau kandidat, melamar pekerjaan, dan banyak lagi yang mereka inginkan.

Bagian terbaik dari alat ini adalah ia memiliki fitur seperti platform sosial yang memfasilitasi penilaian kolaboratif pelamar. Namun, itu bukan satu-satunya solusi bagus yang tersedia di luar sana.

Dalam artikel ini, kami akan memandu Anda melalui beberapa alternatif terbaik untuk SmartRecruiters. Jadi, mari kita duduk tenang dan mendapatkan pencerahan

Apa Alternatif Bagus untuk SmartRecruiters?

Tidak diragukan lagi, SmartRecruiters adalah alat akuisisi bakat tingkat perusahaan yang canggih yang dapat membuat proses perekrutan Anda lebih lancar. Pada saat yang sama, ada suite serupa seperti ini juga yang dapat melakukan pekerjaan yang sama baiknya dalam menemukan Anda bakat yang tepat. Jadi, perkenalkan beberapa alternatif SmartRecruiters yang populer namun ideal di sini. Daftar ini mungkin akan membantu Anda membuat keputusan yang tepat jika Anda mencari alternatif yang sempurna untuk SmartRecruiters.

Rekrutmen SDM WP ERP

Jika Anda mengalami kesulitan dalam mengatasi semua tantangan dan kerumitan, maka Rekrutmen SDM WP ERP telah membantu Anda.

Jika Anda memiliki situs web WordPress, maka Anda dapat dengan mudah merampingkan proses perekrutan Anda dengan perangkat lunak WP ERP HRM Recruitment. Ini pada dasarnya merupakan perpanjangan dari modul HRM dari WordPress ERP.

Artinya aplikasi perekrutan ini memiliki integrasi dengan sistem ERP inti dan dengan ekstensi lain seperti pelatihan HRM, karyawan, dll.

Dengan alat ini, Anda dapat mengotomatiskan proses rekrutmen Anda dengan cara berikut:

• Buat set kuesioner online.
• Tetapkan hasil secara otomatis ke profil kandidat.
• Tidak ada persyaratan untuk dokumen yang tidak perlu.
• Posting dan manajer pekerjaan hanya di situs web Anda. Artinya, tidak perlu lagi membayar ke aplikasi pekerjaan pihak ketiga.
• Sortir dan atur pengiriman CV pelamar kerja.
• Otomatiskan Alur Kerja, ubah status kandidat, dan tetapkan tugas yang harus dilakukan karyawan untuk mengelola kandidat pekerjaan seperti penyaringan, wawancara, orientasi, dll.
• Nilai kandidat secara kolaboratif.
• Unduh laporan CSV tentang lowongan dan kandidat Anda.
• dan seterusnya…

Karena sistem Rekrutmen WP ERP HRM berbasis web, sistem ini berjalan di sistem operasi dan perangkat apa pun. Jika Anda ingin memiliki pengalaman langsung, Anda dapat mencoba demo gratisnya. Anda juga dapat melihat dokumentasi lengkapnya dari sini.

Perekrutan Zoho

Zoho Recruit adalah sistem pelacakan pelamar lengkap yang sesuai dengan sejumlah besar persyaratan perekrut. Ini melayani beragam solusi perekrutan ujung ke ujung untuk agen kepegawaian, SDM perusahaan, dan tenaga kerja sementara.

Tanpa menyulap media yang berbeda, ini memungkinkan Anda untuk menemukan, melacak, dan merekrut kandidat terbaik untuk bisnis Anda dengan menyediakan laporan dan analitik di ujung jari Anda. Ini membantu Anda merencanakan strategi perekrutan yang lebih baik dan mengotomatiskan sejumlah aktivitas perekrutan seperti memperbarui status wawancara, mengirim email, dll.

Tuas

Lever cocok untuk perusahaan dari berbagai ukuran dan dalam industri apa pun karena fleksibel dan dapat ditingkatkan nanti sesuai kebutuhan bisnis Anda. Ini menyediakan semua yang diperlukan untuk menarik, mencari, memelihara, dan merekrut kandidat terbaik untuk bisnis Anda.

Jika Anda tidak yakin, lebih dari 2.500 bisnis di seluruh dunia termasuk tim di Hot Topic, Netflix, KPMG Selandia Baru menggunakan Lever. Sehingga Anda dapat yakin dengan kualitasnya. Fakta bahwa ia terintegrasi dengan sebagian besar platform teknologi SDM terkemuka lainnya cukup penting.

HapusPerusahaan

Platform ClearCompany Talent Management ditargetkan untuk eksekutif, manajer, dan profesional SDM, serta karyawan. Ini tidak hanya membantu Anda untuk melakukan perekrutan yang lebih baik tetapi juga berfungsi untuk meningkatkan keterlibatan karyawan saat ini.

Alat ini mencakup tiga solusi yang berdiri sendiri ini:

• Pelacakan Pemohon
• Orientasi Karyawan Baru
• Manajemen kinerja

Untungnya, Anda dapat memanfaatkan salah satu dari tiga solusi mandiri ini secara terpisah untuk menghemat bank Anda!

Kabar baiknya adalah Anda dapat mengintegrasikan masing-masing sistem ini dengan solusi ERP Anda yang sudah ada. Selain itu, dengan mengotomatiskan formulir pelaporan dan kepatuhan, Anda dapat tetap patuh.

SDM berangin

Dengan Breezy HR, Anda dapat merampingkan proses perekrutan Anda dengan mengelola dengan menyeret dan melepaskan informasi kandidat. Selain itu, dengan sistem komentar waktu nyata, Anda dapat mengundang anggota bisnis Anda yang lain untuk memberikan umpan balik tentang kandidat. Ini juga memungkinkan Anda mencari kandidat dari berbagai situs seperti Github dan LinkedIn.

Anda juga dapat mengintegrasikan alat ini dengan Google Apps, Slack, Microsoft Outlook, dan BambooHR. Selain versi berbasis web, alat ini juga tersedia sebagai aplikasi untuk iOS dan Android.

SDM bambu

Jika perusahaan Anda kecil dan menengah, Bamboo HR ATS dapat memberikan dorongan besar bagi bisnis Anda. Sistem pelacakan pelamarnya dikembangkan untuk memenuhi persyaratan praktik perekrutan.

Karena alat ini terintegrasi dengan HRMS BambooHR, yang harus Anda lakukan adalah menandai status kandidat sebagai 'dipekerjakan'.

Manfaat lain dari BambooHR ATS termasuk antarmuka yang mudah digunakan untuk menemukan profil kandidat, posting pekerjaan berorientasi platform seluler, dan umpan balik posting kolaboratif pada kandidat dengan mempekerjakan manajer langsung dari modul.

tumpukan pelamar

ApplicantStack adalah perangkat lunak pelacakan dan orientasi pelamar hebat lainnya yang sangat cocok dengan bisnis kecil dan menengah. Ini adalah layanan berbasis cloud yang berarti Anda dapat mendaftar dan mulai menggunakannya segera!

Dengan perangkat lunak pelacakan pelamar ini, Anda dapat mulai memposting pekerjaan secara online dengan distribusi gratis ke berbagai situs pekerjaan seperti JuJu, LinkedIn Limited Postings, Memang, serta di situs media sosial seperti LinkedIn, Twitter, dan Facebook. Anda dapat mengonfigurasi alur kerja perekrutan otomatis dan penyaringan penyiapan serta meminta orang lain untuk memberikan umpan balik.

Fitur orientasi aplikasi akan membantu Anda membuat karyawan Anda produktif sejak hari pertama! Saat menggunakan perangkat lunak, Anda dapat memastikan kepatuhan di setiap langkah dan yang terpenting, Anda bisa mendapatkan laporan ad-hoc dan kustom untuk proses manajemen perekrutan dan orientasi Anda.

Itu datang dengan masa percobaan 15 hari gratis yang tidak memerlukan kartu kredit. Anda juga dapat memeriksa versi demonya.

Manfaatkan Rekrutmen yang Cocok untuk Membuat Proses Perekrutan Anda Lebih Cerdas

Sistem rekrutmen yang disebutkan di atas adalah alat yang hebat untuk membuat proses perekrutan Anda lebih mudah, lebih cepat, dan lebih hemat biaya. Kami tidak mengatakan bahwa alat rekrutmen tertentu dari daftar di atas adalah pilihan terbaik untuk Anda.

Untuk memilih yang tepat untuk Anda, hal pertama yang pertama, Anda perlu menentukan ukuran bisnis Anda dan proses alur kerja perekrutan Anda. Kemudian Anda dapat memilih solusi rekrutmen yang sesuai dengan kebutuhan Anda.

Terakhir, jika Anda memiliki situs WordPress dan menginginkan solusi mandiri, mencoba memangkas biaya pada saat yang sama, kami sarankan Anda menggunakan solusi Rekrutmen WP ERP.