Bagaimana Cara Menyewa Pengembang WordPress Terbaik Dari Armenia? (Panduan 2022)

Lebih dari 455 juta situs web menggunakan WordPress pada 2022, dan jumlah itu terus bertambah.

Untuk bisnis, WordPress adalah platform hebat untuk mengembangkan situs web yang sangat fungsional, baik itu toko eCommerce, papan komunitas, atau situs web pemasaran sederhana.

Tetapi untuk mendapatkan yang terbaik dari situs web Anda, Anda mungkin ingin mempertimbangkan untuk menyewa pengembang WordPress .

Bergantung pada jenis situs yang Anda butuhkan, mencari lebih jauh dan mempekerjakan pengembang WordPress jarak jauh bisa menjadi pilihan yang sangat cerdas dan menghemat uang Anda dalam jangka panjang. Jadi bagaimana dengan seorang ahli yang berbasis di Armenia?

Menurut berita baru-baru ini, pertumbuhan cepat Armenia di industri teknologi membuat banyak orang menoleh. Dengan jumlah penduduk yang berpendidikan tinggi, khususnya di bidang sains, teknologi, teknik, dan matematika, muncul bakat-bakat pengembang baru.

Inilah semua yang perlu Anda ketahui tentang merekrut pengembang WordPress jarak jauh dari Armenia.

Bagaimana menemukan pengembang WordPress yang sesuai

Proses perekrutan adalah langkah penting dalam menemukan pengembang untuk dipekerjakan. Pertimbangkan apa yang ingin Anda capai dengan situs web Anda, keterampilan yang Anda butuhkan, dan tanggung jawab yang harus ditanggung pengembang Anda setelah dipekerjakan — ini akan membantu Anda mempersempit kandidat Anda.

Kemudian Anda dapat menulis deskripsi pekerjaan yang jelas dan mempostingnya di situs web perusahaan Anda atau papan pekerjaan seperti Memang. LinkedIn juga merupakan cara yang bagus untuk merekrut karyawan dari Armenia.

Deskripsi pekerjaan Anda harus mencakup detail berikut:

• Pendidikan — apakah Anda mencari kandidat dengan kualifikasi formal, atau Anda lebih tertarik untuk melihat portofolio karya berbasis WordPress?
• Diperlukan pengalaman bertahun-tahun — apakah ini peran tingkat pemula, atau apakah posisi tersebut menuntut pengembang WordPress yang lebih berpengalaman?
• Tanggung jawab harian — apa tanggung jawab hari kerja biasa? Jelas tentang harapan Anda.

Anda juga ingin menjual diri Anda kepada kandidat untuk menarik bakat terbaik.

Mewawancarai kandidat dari jarak jauh

Saat Anda tidak mewawancarai secara langsung, mungkin akan sedikit lebih sulit untuk membangun hubungan baik dengan orang yang diwawancarai, yang penting saat memutuskan siapa yang cocok untuk tim Anda. Namun demikian, Anda dapat menjadwalkan wawancara melalui panggilan video di Google Hangouts atau Zoom dan melakukan wawancara yang sukses.

Serangkaian pertanyaan wawancara yang baik adalah tulang punggung wawancara yang sukses. Pertanyaan teratas untuk diajukan kepada pengembang WordPress baru meliputi:

• Bisakah Anda menceritakan pengalaman Anda sebelumnya dalam pengembangan WordPress dan jenis proyek yang telah Anda kerjakan?
• Apakah Anda memiliki kualifikasi formal dalam pengembangan web?
• Bagaimana Anda mengatasi tantangan yang sulit selama proses pengembangan Anda?
• Bagaimana cara terbaik Anda mempelajari keterampilan teknis baru?

Anda juga harus menggunakan waktu ini untuk menjelaskan apa yang Anda cari dan kebutuhan bisnis Anda. Ini akan membantu Anda lebih memahami jika Anda berdua berada di halaman yang sama dan memberi mereka kesempatan untuk mengajukan pertanyaan apa pun yang mungkin Anda miliki tentang peran tersebut.

Penting juga untuk dicatat bahwa saat merekrut dari jarak jauh, mungkin ada perbedaan dalam keahlian. Mempekerjakan seseorang dari negara lain (dalam hal ini Armenia) menempatkan Anda pada posisi unik untuk mendapatkan pengalaman berbeda yang dapat menambah nilai besar bagi bisnis Anda — jadi berpikiran terbukalah.

Kiat wawancara teratas

Bahkan sebagai pewawancara, proses wawancara bisa sedikit menakutkan, terutama jika Anda ingin mengisi lowongan dengan cepat. Untuk mendapatkan yang terbaik dari setiap wawancara, penting untuk mempersiapkan, membuat struktur, dan memperjelas apa yang Anda cari.

Berikut adalah beberapa hal yang perlu diingat ketika bersiap untuk mewawancarai pengembang baru:

• Hindari memilih yang terbaik dari kelompok yang buruk – Jika Anda tidak menemukan orang yang tepat untuk posisi tersebut selama putaran pertama wawancara, tidak apa-apa. Lebih baik luangkan waktu Anda daripada terburu-buru dan mempekerjakan seseorang yang tidak benar-benar memiliki keterampilan atau pengalaman yang Anda butuhkan.

• Pilih tempat yang tenang – Tidak ada yang lebih buruk daripada mengadakan wawancara ketika Anda memiliki suara keras dan gangguan di sekitar Anda – tidak hanya membuat Anda tidak nyaman, tetapi kandidat Anda juga tidak akan menghargainya. Pilih ruangan yang tenang sebagai gantinya.

• Pekerjakan banyak orang – Bahkan jika Anda terburu-buru untuk merekrut seseorang, luangkan waktu untuk mewawancarai sebanyak mungkin kandidat yang memenuhi syarat. Anda tidak ingin melewatkan calon karyawan bintang karena Anda tidak mau berusaha melakukan pencarian secara menyeluruh.

• Lihat setiap CV dengan benar sebelum wawancara – Bukan hal yang aneh bagi pemberi kerja untuk membaca CV setiap orang tanpa benar-benar melihat pengalaman dan keterampilan mereka. Mengambil 10 menit untuk membaca dan membubuhi keterangan CV mereka berarti Anda dapat meminta klarifikasi selama wawancara dan memperluas area yang menarik.

Mempekerjakan dari jarak jauh tidak selalu mudah, tetapi terkadang talenta terbaik ada di luar negeri, dan dengan beberapa penyesuaian, tidak ada alasan mengapa mereka tidak dapat masuk dengan mulus ke dalam bisnis Anda sebagai pengembang WordPress.

Cara merekrut pengembang WordPress jarak jauh

Mempekerjakan dari jarak jauh dengan cepat menjadi pilihan yang sangat layak untuk bisnis mengikuti permintaan untuk kerja yang fleksibel. Jika Anda mencari solusi jangka pendek, mungkin ada baiknya mencari pengembang lepas yang dapat mengerjakan proyek tertentu selama Anda membutuhkannya. Opsi ini mungkin cocok untuk pekerjaan pengembangan yang membutuhkan keterampilan khusus. Situs freelance seperti Fiverr, Arka, atau Upwork, dapat menjadi pilihan yang hemat biaya, tetapi pastikan untuk melakukan riset secara menyeluruh karena kualitas pekerjaan dapat bervariasi.

Atau, jika Anda sedang mencari karyawan penuh waktu jangka panjang, maka Anda akan senang mengetahui bahwa prosesnya menjadi lebih mudah dari sebelumnya. Menggunakan "pemberi kerja layanan rekaman" adalah cara mudah untuk mempekerjakan karyawan internasional, sehingga Anda dapat fokus untuk membuat mereka menetap sementara para ahli mengurus pajak, kepatuhan lokal, penggajian, dan banyak lagi.

Sebelum mereka mulai:

• Pastikan mereka memiliki peralatan yang mereka butuhkan untuk memulai, seperti laptop, meja, dan kursi kantor.
• Buat semua login dan akun yang diperlukan, sehingga mereka tidak perlu memutar-mutar jempolnya menunggu Anda menyiapkan segalanya di hari pertama mereka.
• Jelaskan tentang jam kerja mereka karena mungkin ada perbedaan waktu yang besar antara Anda dan mereka. Dengan begitu, Anda dapat merencanakan sesi latihan pada waktu yang cocok untuk Anda berdua.

Apa keuntungan mempekerjakan pekerja jarak jauh?

Ada beberapa manfaat utama mempekerjakan pengembang dari jarak jauh.

Peningkatan produktivitas

Pengembangan WordPress bisa menjadi rumit, dan di lingkungan kantor yang sibuk, mudah bagi karyawan untuk terganggu. Di sisi lain, mempekerjakan dari jarak jauh berarti karyawan dapat memiliki ruang pribadi mereka sendiri untuk bekerja tanpa gangguan , dan ini akan berdampak positif pada produktivitas. Sebuah proyek yang mungkin memakan waktu beberapa bulan dapat dilakukan lebih cepat dan dengan lebih memperhatikan detail.

Cakupan bakat yang lebih baik

Memperluas pencarian bakat Anda berarti Anda lebih mungkin menemukan kandidat yang lebih cocok untuk peran tersebut. Setiap bisnis menginginkan orang yang paling terampil dan berbakat yang bekerja untuk mereka, dan dengan memperluas pencarian Anda dan terbuka untuk pekerja jarak jauh, Anda juga dapat menuai manfaatnya. Kehadiran Armenia yang berkembang pesat di bidang teknologi berarti Anda bisa menjadi salah satu yang pertama mendapatkan manfaat dari kumpulan bakat inovatifnya.

Kerja sepanjang waktu

Hal hebat lainnya tentang mempekerjakan dari jarak jauh, terutama mempekerjakan karyawan di Armenia dan sekitarnya, adalah Anda dapat meminta seseorang bekerja di situs Anda saat Anda tidak . Artinya, proyek bisa selesai lebih cepat.

Karyawan memiliki keseimbangan kehidupan kerja yang lebih baik

Kelelahan karyawan adalah nyata, dan bila tidak dikelola dengan baik, ini dapat berdampak pada kualitas pekerjaan yang mereka hasilkan dan betapa bahagianya mereka di tempat kerja. Pengembang WordPress sering melakukan tugas yang cukup rumit tetapi bekerja dari rumah dapat menciptakan keseimbangan kehidupan kerja yang lebih baik dan meningkatkan kesejahteraan.

Kiat untuk bekerja dengan pengembang jarak jauh

Setiap tambahan baru ke tim Anda akan membawa serangkaian tantangan mereka sendiri bersama mereka, jadi bahkan jika Anda menyewa pengembang WordPress yang sangat berbakat yang memiliki pengalaman bertahun-tahun dalam berbagai proyek kompleks, perjalanan yang mulus tidak pernah dijamin. Untuk membuat proses orientasi Anda sesederhana dan tanpa kerumitan mungkin, pastikan untuk:

• Pastikan komunikasi sudah jelas sejak awal — Anda harus menguraikan harapan komunikasi Anda sejak awal, termasuk kapan Anda mengharapkan tanggapan, seberapa sering Anda akan berkomunikasi, dan apa saluran komunikasinya. Untuk alat komunikasi tertentu seperti Slack, pastikan karyawan baru Anda sepenuhnya terlatih dalam penggunaannya.

• Selalu verifikasi keahlian pengembang jarak jauh Anda — Anda dapat menggunakan alat online seperti alat verifikasi keterampilan Upwork untuk membantu memastikan Anda mempekerjakan kandidat yang tepat.

• Buat rencana proyek yang jelas — Anda mungkin mempekerjakan pengembang WordPress jarak jauh untuk mengerjakan proyek tertentu. Pastikan Anda membuat rencana proyek yang menguraikan pekerjaan dan tanggal jatuh tempo. Ini akan membantu menjaga semua orang tetap pada jalurnya.

• Perhatikan zona waktu Armenia — pastikan Anda memperhitungkan zona waktu saat bekerja dengan pengembang jarak jauh dari Armenia, dan perhatikan bahwa Anda mungkin harus menavigasi pekerjaan asinkron karena perbedaan waktu.

Jika Anda ingin merekrut pengembang WordPress jarak jauh, perlu diingat bahwa itu bisa sulit, tetapi potensi imbalannya sepadan dengan usaha. Pastikan Anda ekstra hati-hati saat memeriksa kandidat dan mempekerjakan orang yang tepat. Ingatlah petunjuk ini, dan Anda akan menemukan pengembang yang ideal untuk proyek Anda berikutnya dalam waktu singkat.