採用担当マネージャーがサイバーセキュリティについて知っておくべきこと

公開: 2020-08-03

組織のサイバーセキュリティの専門家を探している採用マネージャーの場合は、さまざまな戦略を試すことができます。 ITの多くのポジション、特にサイバーセキュリティは、どこからでも作業できるようにする固有の柔軟性の恩恵を受けています。あなたとあなたの組織がサイバーセキュリティチームに在宅勤務のオプションを提供できる場合、採用マネージャーとしての最善の策は、将来の採用のためにユナイテッド全体を精査することかもしれません。

ただし、その前に、検索を検討する可能性のある場所のいくつかを検討してみましょう。私たちは、情報技術のキャリア分野に関するデータを蓄積するために1年半以上を費やしてきました。仕事のサイト、仕事の説明、プロのソーシャルメディアサイトなどからのデータを使用して、ITの仕事が全国のどこに集中しているかの感覚を養いました。使用したツールの1つであるインタラクティブなITジョブの状態マップを試して、関心のある領域を探索してください。

以下は、その情報の一部の分析です。国内でサイバーセキュリティの位置が最も密集している場所、全国平均と一致している場所、サイバーセキュリティの専門家を探す際に利点が見つかる可能性のある場所です。

ワシントンDCはサイバーセキュリティの専門家でいっぱいです

サイバーセキュリティに関連するITジョブのすべてのデータにおいて、ワシントンDCははるかにリーダーです。 DCは、サイバーセキュリティ専門家の生の数と、サイバーセキュリティ専門家が代表する地区の全労働力の割合の両方でリードしています。何百、何千ものオープンな求人情報と、埋められたサイバーセキュリティのポジションの説明があります。ほとんどの場合、経験豊富な方が対象です。

あなたとあなたの会社がサイバーセキュリティのキャリアラダーの下位にいる誰かを探しているなら、それはDCが全国的なリーダーではない唯一の分野です。バージニア州やメリーランド州のように、国をリードする州と比較すると、DCは低レベルのポジションの数の約20％を占めています。

しかし、上級セキュリティエンジニアのように上級職を見ると、DCは定期的に国をリードしています。場合によっては、経験豊富なセキュリティ専門家の説明と役職の数が全国平均の2倍または3倍になります。

あなたのアプローチによっては、ワシントンDCがこれらのポジションの多くで国をリードしているという事実は、サイバーセキュリティの専門家の検索を助けたり傷つけたりする可能性があります。現在サイバーセキュリティ分野で仕事をしている人は非常に多く、有望ですが、そこで発見された求人広告の数も激しい競争を示しています。サイバーセキュリティのポジションにスキルアップできる社内候補者を検討することをお勧めします。

在宅勤務のようなものであっても、かなりの採用パッケージや特典を提供する余裕があれば、DCから一流のサイバーセキュリティ専門家を誘惑することができるかもしれませんが、その柔軟性があなたに開かれていない場合は、あなたはより良いかもしれません他の場所を探すのに適しています。

バージニア州とメリーランド州にも多くのサイバーセキュリティポジションがあります

DCがサイバーセキュリティの専門家を見つける場所のリストの一番上にあるので、その隣人であるバージニア州とメリーランド州にもサイバーセキュリティのポジションが密集していることは誰もが驚くべきことではありません。ほとんどの求人情報と役職の説明では、バージニア州とメリーランド州はDCとリードをめぐって激しい競争を繰り広げています。

私たちのデータによると、ジュニアサイバーセキュリティアナリストにぴったりのポジションは、バージニア州とメリーランド州で最も豊富です。総労働力に占める割合では、サイバーセキュリティアナリストの数はバージニア州の全国平均よりも20パーセントポイント高くなっています。量的には、バージニア州とメリーランド州の両方に、他のほとんどの州よりもはるかに多くのセキュリティアナリストがいます。

キャリアラダーでより高いサイバーセキュリティ専門家の募集中のポジションの数に関しては、バージニア州とメリーランド州は全国平均以上でホバリングしています。バージニア州では、セキュリティエンジニアで構成される州全体の労働力の割合は、全国平均の2倍です。メリーランド州は、中堅レベルのポジションの全国平均の周りで安定しています。

採用マネージャーの場合は、バージニア州とメリーランド州を検討する必要があります。検索を価値のあるものにするのに十分なサイバーセキュリティの専門家がいますが、競争が激しいほど多くはありません。ハーンドン、ウィーン、マクリーンなどのバージニア州の都市、またはローレル、コロンビア、ハノーバーなどのメリーランド州の都市は、認定されたサイバーセキュリティの専門家を見つけるのに最適な場所かもしれません。これらの都市では、認定されたサイバーセキュリティの専門家が多数いますが、州の大都市のように、頬から頬まで詰め込まれていません。

したがって、あなたとあなたの会社がバージニア州とメリーランド州以外からの雇用を検討している場合は、DCに適用されるのと同じ注意の多くをここで検討する必要があります。私たちの仕事のデータは、サイバーセキュリティの専門家のためのバージニア州とメリーランド州の雇用市場は比較的競争が激しく、そこで仕事を探しに行く企業はおそらく多くをテーブルに持ってくる必要があることを示唆しています。

ウェストバージニア州は強力なサイバーセキュリティを示しています

私たちの仕事のデータは、ウェストバージニアには多くの満たされたオープンなサイバーセキュリティのポジションがあることを示しています。しかし、企業が候補者や見込み客をめぐって他の多くの国営企業と激しい競争を繰り広げているほど多くはありません。

ウェストバージニア州では、サイバーセキュリティエンジニアが実行できる責任を持つ求人情報と説明の数は、全国平均をわずか数パーセント下回っています。同じことがサイバーセキュリティアナリストにも当てはまります。労働年齢人口全体の比率として、ウェストバージニア州のサイバーセキュリティアナリストの数は全国平均をわずかに下回っています。

私たちのデータは、ミドルレベルおよびエントリーレベルのサイバーセキュリティポジションにとって、ウェストバージニアは過飽和状態ではない健全な雇用市場を探すのに最適な場所の1つである可能性があることを示しています。私たちのデータによると、ウェストバージニア州のITプロフェッショナルの25〜30％が中級レベルのサイバーセキュリティ認定を取得しており、15％が認定倫理的ハッカーです。

全国平均と比較すると、サイバーセキュリティの専門家に対するウェストバージニア州のポジションは非常に「中途半端」であり、そこの雇用市場は競争力があるはずだと私たちは示唆しています。明らかに主要な大都市圏から離れているウェストバージニアは、在宅勤務の選択肢がある企業が多くの経験豊富な中堅候補者を見つけるのに最適な場所である可能性があります。

マーティンズバーグ、フェアモント、モーガンタウン、バラックビル、リブビルは、ウェストバージニア州でサイバーセキュリティの専門家に適した職務と職務記述書を持っている唯一の都市です。州内の他のどの都市にもリストされているポジションは非常に少ないため、採用担当マネージャーはおそらくそれらの都市に検索を集中させたいと思うでしょう。

ハワイにはサイバーセキュリティの専門家が待っています

ハワイにはかなりの数のサイバーセキュリティ専門家がいますが、他の州と比較すると、認定されたサイバーセキュリティ専門家の数と州全体の労働力に対するサイバーセキュリティ専門家の比率の両方で、依然として最下位近くにとどまっています。ですから、ハワイは雇用管理者にとって非常に肥沃な土地である可能性があります。

ハワイは、「ITおよびサイバーセキュリティエンジニア」の多くの求人およびオープンな職位を誇っていますが、これまでに言及した州と比較して、その数と割合は大幅に少なくなっています。経験豊富なサイバーセキュリティの専門家を探している企業は、ホノルルで検索を開始することを検討する必要があります。

ホノルルには、ハワイの他の都市よりも高度で専門家レベルのサイバーセキュリティ認定を受けた専門家が何百人もいます。パールシティ、ワイパフ、エワビーチには認定されたサイバーセキュリティ専門家のかなりの割合がありますが、ホノルルだけでも州内の他のすべての都市を合わせた数よりも多くなっています。

最終的な考え

サイバーセキュリティの専門家を探している採用マネージャーは、彼らの前に苦労するかもしれません。サイバーセキュリティの専門家のキャリアパスは急勾配であり、通常、ITプロフェッショナルのキャリアの途中から始まります。内部からの栽培が選択肢にない場合は、他の場所を探すのが運がいいかもしれません。 ITジョブの状態マップを使用して、他の領域に焦点を当てます。ただし、注意してください。全国の主要な大都市圏では激しい競争が発生する可能性がありますが、中規模の市場でも競争は厳しくなります。