Jak zaktualizować LearnDash LMS do korporacyjnego systemu szkoleniowego?

Wpływ szkoleń korporacyjnych jest ogromny!

Jeśli chcesz kawałek tego tortu, Twój LMS LearnDash musi być gotowy do użytku korporacyjnego. Innymi słowy, Twój LMS LearnDash musi zostać przekształcony w System Szkoleń Korporacyjnych lub System Zarządzania Szkoleniami.

Zobaczmy więc, jak można to zrobić!

Różnice między tradycyjnym LMS a korporacyjnym systemem szkoleniowym

Jest oczywiste, że można się zastanawiać, dlaczego tradycyjny LMS nie może być po prostu sprzedawany jako korporacyjny LMS.

Cóż, różnica polega na strukturze tradycyjnego LMS i zaangażowanych użytkownikach.

Tradycyjny LMS ma (jednego lub więcej) instruktorów i studentów. Każda funkcjonalność e-commerce jest całkowicie opcjonalna.

System zarządzania szkoleniami opiera się na tradycyjnym LMS. Oprócz ról instruktora i ucznia istnieje rola „kierownika”. Kursy są płatne. W przeciwieństwie do tradycyjnego LMS, w którym studenci sami zapisują się na kursy, menedżerowie mogą kupować kursy w imieniu pracowników (studentów), zapisywać ich na kurs i śledzić ich postępy.

Tak więc Korporacyjny System Szkoleniowy ma opcję:

• tworzyć płatne kursy
• aby użytkownicy mogli zarejestrować się jako menedżerowie
• aby Manager zapisywał pracowników na kurs
• dla menedżerów do śledzenia postępów pracowników

Budowanie systemu zarządzania szkoleniami z LearnDash

Tworzenie płatnych kursów

Chociaż LearnDash zapewnia opcję tworzenia płatnych kursów, nadal brakuje podstawowych funkcji e-commerce, takich jak ceny rabatowe, opcja łączenia i sprzedaży kursów, dodatkowe metody płatności i wiele innych.

Zamiast korzystać z domyślnej funkcjonalności e-commerce LearnDash, polecam korzystanie z wtyczki e-commerce, w szczególności WooCommerce i WooCommerce Integration for LearnDash. WooCommerce umożliwia tworzenie płatnych kursów i sprzedawanie pakietów kursów. Posiada opcję ustawiania cen sprzedaży, tworzenia kuponów rabatowych oraz ponad 114 dostępnych rozszerzeń bramki płatności.

Korporacyjny system szkoleniowy z funkcjami LearnDash:

• Płatne kursy
• Użytkownicy jako menedżerowie
• Menedżerowie mogą zapisać pracowników na kurs
• Menedżerowie mogą śledzić postępy pracowników

Dodawanie użytkowników jako menedżerów

Teraz WordPress umożliwia tworzenie ról użytkowników. Ale zaletą LearnDash jest to, że zapewnia ona tobie, Liderom Grup.

Dlaczego mówię o Liderach Grup?

No bo Liderzy Grup mogą pełnić rolę menedżerów . Zobacz, jaką zaletą Liderów Grup jest to, że dzięki rozszerzeniu ProPanel Liderzy Grup mogą śledzić postępy uczniów.

Nie ma potrzeby tworzenia osobnej roli użytkownika.

Korporacyjny system szkoleniowy z funkcjami LearnDash:

• Płatne kursy
• Użytkownicy jako menedżerowie
• Menedżerowie mogą zapisywać pracowników na kurs
• Menedżerowie mogą śledzić postępy pracowników

Ale możliwości Liderów Grup są ograniczone. Liderzy grup nie mogą dodawać ani usuwać uczniów z grup; raczej Liderzy Grup nie mogą zapisać uczniów na kurs.

Jak więc menedżerowie mogą zbiorczo kupować kursy dla pracowników?

Kursy zakupów hurtowych

Jak wiesz, dzięki LearnDash uczniowie mogą samodzielnie kupować kursy i są automatycznie zapisani na zakupione przez siebie kursy.

Ale w Corporate Training Systems menedżerowie muszą kupować kursy w imieniu pracowników/stażystów lub studentów.

LearnDash ma dodatek do tej właśnie funkcji – Rejestracja grupowa .

Dzięki dodatkowi Rejestracja grupowa użytkownicy mogą kupować kursy w imieniu innych użytkowników, a następnie rejestrować innych użytkowników do kupionych przez siebie kursów.

Załóżmy na przykład, że Jan jest menedżerem i chce zapisać 4 swoich pracowników na kurs. Dzięki dodatkowi Rejestracja grupowa w Twojej witrynie Jan może zbiorczo kupować kurs w imieniu swoich pracowników.

Następnie Jan automatycznie staje się Liderem Grupy i tworzona jest grupa dla zakupionego kursu. John może następnie zapisać 4 pracowników na kurs, a dzięki ProPanel może również śledzić postępy uczniów.

Tak więc, po dodaniu Rejestracji Grup, Liderzy/Menedżerowie Grup mogą teraz zapisywać uczniów na kurs, a Twój system szkoleń korporacyjnych powinien być ustawiony!

Zaletą tej wtyczki jest to, że kierownik/lider grupy nie musi logować się do witryny z zaplecza, ale zamiast tego może obsługiwać wszystkie konta członków swojej grupy z samego frontonu. Rozwiązuje to wszelkie obawy związane z bezpieczeństwem, które możesz mieć, aby ludzie mogli bawić się na pulpicie nawigacyjnym witryny!

A oto dodatkowa wskazówka dla tych, którzy chcą dodać wielu instruktorów. LearnDash domyślnie pozwala tylko jednemu instruktorowi zarządzać kursami. Jednak w przypadku wielu instruktorów będziesz potrzebować rozszerzenia Instructor Role , które umożliwia również dodawanie prowizji instruktorskich.

Co więcej, rola instruktora WISDM zawiera profesjonalną i konfigurowalną stronę profilu instruktora, za pomocą której można udostępniać wszystkie niezbędne informacje o instruktorach w Twojej witrynie. Możesz użyć tego miejsca, aby dodać szczegółowe informacje o trenerach i instruktorach firmowych, takie jak ich zdjęcie, biografia, wiedza specjalistyczna, kwalifikacje itd.

Konfigurowanie systemu hierarchicznego

Omówiliśmy prawie wszystko, co dotyczy menedżera. Ale jeśli mówimy o jakiejkolwiek rzeczywistej firmie, menedżer nie jest jedynym podmiotem, który będzie potrzebował dostępu do grupy. Chodzi mi o to, że LMS szkolenia korporacyjnego może wymagać pewnych dostosowań w zależności od różnych osób zaangażowanych w program szkoleniowy.

Rozważmy przykład.

Załóżmy, że firma ma 3 osoby (oczywiście z wyłączeniem stażystów), które potrzebują dostępu do systemu: Country Manager , Branch Manager , oraz Group Leader (Instruktor). Teraz każdy z nich ma do odegrania inną rolę w programie treningowym. Oczywiście Twój system LearnDash będzie musiał się dostosować.

Na przykład „Kierownik” musiałby:

• recenzować lub kuratorować kursy zawarte w programie szkoleniowym
• przydzielać zadania szkoleniowe Kierownikom Oddziałów i Liderom Grup
• uzyskać widok z lotu ptaka na raporty wydajności

Kierownik oddziału może być zmuszony do:

• zarządzać masową rejestracją wszystkich stażystów w tym oddziale
• przydzielić stażystom Lidera Grupy
• dostęp do raportów wielu grup

Instruktor lub lider grupy musiałby:

• osobiście przeglądać i komentować zadania
• śledzić postępy wszystkich uczestników w grupie
• i zakwalifikować ich do „Fazy 2 ich programu szkoleniowego, gdy jest to właściwe.

Ale znowu, taki system nie jest dostępny od razu po wyjęciu z pudełka. Jak wspomniałem, musisz go dostosować przez pewnego eksperta w zakresie dostosowywania LearnDash (*mrugnięcie* *mrugnięcie* może być nami).

I masz to!

Po skonfigurowaniu powyższych rozszerzeń Twój system szkoleń korporacyjnych na LearnDash jest gotowy!

Pytania? Zastrzel ich w sekcji komentarzy poniżej! Możesz też zawsze odpisać do nas tutaj .