22 Wybitne organizacje wspierające kobiety w technologiach

Uważamy, że niezwykle ważne jest wspieranie organizacji pracujących nad rozwojem technologii. Kierując się jedną z wartości naszej firmy: „Jesteśmy produktywnymi członkami społeczności”, postanowiliśmy uczcić niesamowitą pracę wykonywaną na rzecz wspierania kobiet w branży technologicznej.

Odkryj (lub odkryj na nowo!) niektóre organizacje non-profit, wydarzenia i zasoby, które naszym zdaniem mają w tym roku realny i pozytywny wpływ na przestrzeń kosmiczną.

Oto 20 niesamowitych grup pomagających kobietom w technologiach w 2020 roku:

1. KOD czarnych dziewczyn
2. OddzwonienieKobiety
3. Kodeks nauki Kanady
4. Fundusz Założycielek Kobiet
5. Elfa
6. Kolacje Girl Geek
7. Dziewczyny w technice
8. Dziewczyny, które kodują
9. Święto Grace Hopper
10. RynekHER
11. Narodowe Centrum ds. Kobiet i Technologii Informacyjnych
12. Projekt zawiera
13. TechKobiety
14. Technologia
15. Szczyt Kobiet w Technologii
16. DoSpace Women Innovators Fellowship
17. Zmiażdżenie kodu
18. Uzyskaj konf
19. Stowarzyszenie tajemniczego kodu
20. Projekt 18
21. Ty chodź dziewczyno
22. Akademia Młodych Kobiet

KOD czarnych dziewczyn

Black Girls CODE wprowadza młode dziewczyny z niedostatecznie reprezentowanych społeczności do języków programowania, takich jak Scratch czy Ruby on Rails. Ich misją jest udowodnienie, że dziewczyny każdego koloru skóry mają umiejętności, które pozwolą im zostać programistami jutra. Ostatecznym celem Black Girls CODE jest zapewnienie młodzieży afroamerykańskiej umiejętności potrzebnych do zajęcia niektórych z 1,4 miliona ofert pracy w branży informatycznej, które mają być dostępne w Stanach Zjednoczonych do 2020 r., oraz przeszkolenia 1 miliona dziewcząt do 2040 r.

OddzwonienieKobiety

Pracując nad dywersyfikacją składów mówców na konferencjach, CallbackWomen zachęca do różnorodności płci poprzez rzecznictwo, edukację i zasoby. Pomagają także organizatorom konferencji w tworzeniu bardziej zróżnicowanych i integracyjnych wydarzeń oraz łączeniu się z dużą siecią utalentowanych mówców.

Kodeks nauki Kanady

Tworząc programy edukacyjne dla historycznie niedostatecznie reprezentowanych osób w branży technologicznej, CLC działa na rzecz dywersyfikacji i zwiększenia umiejętności cyfrowych. Mają kilka programów skierowanych do dzieci i młodzieży, a także zasoby dla nauczycieli i wychowawców.

Fundusz Założycielek Kobiet

Tradycyjny kapitał wysokiego ryzyka często ignoruje kobiety-przedsiębiorców, więc F3 została założona, aby coś zmienić, inwestując w firmy kierowane przez kobiety w kluczowych sektorach technologicznych. Mają imponujące portfolio firm, które pomogły sfinansować (jeśli szukasz wsparcia dla firm prowadzonych przez kobiety!) lub może to być świetne źródło do zakładki, jeśli pracujesz nad własną firmą.

Elfa

Elpha to środowisko współpracy, w którym kobiety ze wszystkich środowisk mogą otwarcie i szczerze komunikować się online z innymi. Jeśli szukasz wspierającej organizacji online, do której możesz dołączyć i współpracować z innymi, Elpha jest do tego idealnym miejscem.

Kolacje Girl Geek

Ta organizacja, która zaczęła się od jednej kobiety, która chciała, aby więcej kobiet uczestniczyło w wydarzeniach technologicznych, stała się globalna, organizując wydarzenia w wielu krajach. Chcesz dołączyć do wydarzenia lub założyć własną grupę? Dowiedz się więcej na ich stronie internetowej, aby się zaangażować.

Dziewczyny w technice

Ta krajowa organizacja non-profit czyni postępy w wysiłkach na rzecz wyeliminowania nierówności płci w dziedzinach technologicznych i start-upach. Organizując wydarzenia, konkursy i możliwości uczenia się, Girls in Tech ma nadzieję wspierać kobiety w sposób, jaki uznają za stosowny, aby coś zmienić dla przyszłych pokoleń kobiet.

Dziewczyny, które kodują

Girls Who Code zostało założone, aby zlikwidować różnice płci w technologii i pomóc w budowaniu nowej generacji kobiet-inżynierów. Oferują różnorodne programy dla młodych dziewcząt we wszystkich 50 stanach i od początku pracowali z ponad 90 000 dziewcząt!

Święto Grace Hopper

Największa światowa konferencja dla kobiet-technologów, impreza zorganizowana przez AnitaB.org to radosne świętowanie kobiecych osiągnięć! Zeszłoroczna konferencja obejmowała ponad 400 sesji i 900 prelegentów, więc jest to świetne miejsce do nawiązywania kontaktów z innymi kobietami i znajdowania inspiracji.

RynekHER

Jedynym celem tej organizacji jest pomoc kobietom zajmującym się marketingiem technologicznym w rozwijaniu ich karier. Od społeczności internetowych po bezpłatne warsztaty online, oferują różnorodne zasoby edukacyjne promujące przywództwo kobiet w dziedzinach marketingu technicznego.

Narodowe Centrum ds. Kobiet i Technologii Informacyjnych

NCWIT jest ogólnokrajową organizacją non-profit, która „zwołuje, wyposaża i jednoczy” kobiety w każdym wieku do podejmowania działań. Ta grupa składa się z uniwersytetów, organizacji non-profit, firm i innych organizacji, które działają na rzecz umożliwienia kobietom rozwoju w branży technologicznej i jako przedsiębiorcy.

Projekt zawiera

Praktyczne źródło informacji dla dyrektorów generalnych, Project Include opowiada się za różnorodnością i włączeniem w zatrudnianiu. Jest to organizacja non-profit, która oferuje społeczności liderów firm, którzy mogą łączyć się z innymi, ucząc się i wprowadzając ulepszenia na rzecz różnorodności i integracji.

TechKobiety

Ta organizacja ma na celu wzmacnianie pozycji, łączenie i wspieranie nowej generacji kobiet-liderów w karierach STEM z Afryki, Azji Środkowej i Południowej oraz Bliskiego Wschodu. Zapewniając dostęp i możliwości, pomaga kobietom rozwijać karierę, spełniać marzenia i inspirować inne kobiety w swoich społecznościach.

Technologia

Technovation daje dziewczętom z całego świata możliwość zidentyfikowania problemu w ich społeczności, a następnie rzucenia mu wyzwania, aby go rozwiązał. Wybrane dziewczęta pracują w zespołach nad stworzeniem aplikacji mobilnej i opracowaniem biznesplanu publicznego uruchomienia aplikacji. Od początku istnienia organizacji wzięło w niej udział ponad 23 000 dziewcząt z całego świata, które opuszczają konkurencję dzięki mentoringowi i poradnictwu, aby rozwijać swoją karierę.

Szczyt Kobiet w Technologii

Doroczny szczyt Women in Technology International ma na celu zapewnienie kobietom w branży technologicznej możliwości nawiązywania kontaktów i uczenia się w przyjaznym środowisku. WITI oferuje również ogromną ilość zasobów (w tym coaching kariery) dla kobiet w branży technologicznej.

DoSpace Women Innovators Fellowship

DoSpace, przestrzeń w społeczności Omaha, która współpracuje z Metropolitan Community College, ma na celu przybliżenie ludzi w społeczności do technologii poprzez zajęcia, zapewnienie zasobów technologicznych i wiele więcej. Każdego roku DoSpace daje kobietom możliwość ubiegania się o konkurencyjne stypendium. W ciągu sześciu miesięcy troje stypendystów otrzymuje 10 000 USD, mentoring ze strony ekspertów i dodatkowe środki na realizację wybranego przez siebie pomysłu promującego postęp kobiet w dziedzinie technologii i przedsiębiorców technologicznych w Omaha!

Zmiażdżenie kodu

Ten program z University of Nebraska Omaha to seria doświadczeń zanurzeniowych dla dziewcząt z klas ósmych i dziewiątych oraz ich nauczycieli. Praktyczny format zachęca te młode kobiety do pójścia dalej w świat technologii, zwłaszcza w rozwijających się dziedzinach, takich jak bioinformatyka, innowacje IT, technologia muzyczna i cyberbezpieczeństwo.

Uzyskaj konf

Get Conf to coroczna konferencja technologiczna promująca równość płci w świecie technologii. Podczas całodniowego programu konferencji uczestnicy poznają historie i doświadczenia 15 wiodących w branży kobiet i prelegentów uwzględniających płeć, jednocześnie zyskując możliwość nawiązywania kontaktów.

Stowarzyszenie tajemniczego kodu

The Mystery Code Society ma na celu promowanie równości płci w technologii poprzez ekspansywną edukację w zakresie kodowania dla początkujących i średniozaawansowanych dla kobiet, kobiet i osób niebędących mężczyznami. Organizacja podkreśla, że ​​aby osiągnąć równość płci w świecie technologii, musi to obejmować uznanie i wspieranie każdego, kto nie jest uprzywilejowany ze względu na swoją tożsamość płciową i/lub ekspresję.

Projekt 18

Zapoczątkowana przez Tech Omaha, ma na celu zwiększenie pozycji Omaha jako jednej z najbardziej przyjaznych kobietom społeczności technologicznych w USA. Ta grupa, która obecnie zajmuje miejsce 18 (stąd nazwa Projekt 18), planuje współpracować poprzez spotkania, wiadomości i naukę, aby wspiąć się na szczyt rankingu.

Ty chodź dziewczyno

You Go Girl to organizacja non-profit z siedzibą w Omaha w Nebrasce, której celem jest zachęcanie, wzmacnianie i inspirowanie kobiet i dziewcząt na całym świecie. Ta organizacja stara się budować młode kobiety od wewnątrz.

Akademia Młodych Kobiet

Emerging Ladies Academy to kolejna organizacja w Omaha, której celem jest wspieranie młodych czarnych dziewcząt zainteresowanych technologią. Często organizują bezpłatne wydarzenia o nazwie SHE CODE, podczas których młode kobiety mogą przyjść i uczyć się umiejętności tworzenia stron internetowych od lokalnych programistów.

Wszystkie te organizacje, wydarzenia i zasoby wykonują niesamowitą pracę dla kobiet w branży technologicznej i całej branży. Znasz inną organizację, która powinna znaleźć się na tej liście? Zachęcamy do dzielenia się w komentarzach poniżej, abyśmy mogli nadal świętować i wspierać się nawzajem!

Ten artykuł został pierwotnie opublikowany 8 marca 2019 r. Ostatnia aktualizacja miała miejsce 8 marca 2021 r.