วิธีสร้างพอร์ทัลบริการตนเองโดยใช้ WordPress

เผยแพร่แล้ว: 2022-04-21

บางทีอาจจะมากกว่าที่เคยในยุคของระบบอัตโนมัติด้วยคอมพิวเตอร์และสภาพแวดล้อมการค้าปลีกที่มีการสัมผัสต่ำ ความคาดหวังที่วางไว้บนสัมผัสส่วนตัวนั้นสูงที่สุดเท่าที่เคยมีมา

หลายวันผ่านไปโดยที่การบริการลูกค้ายังคงเป็นกีฬาที่ต้องติดต่อ ผู้ก่อตั้งอย่าง Sam Walton (ผู้ก่อตั้ง Wal-Mart) กลัวว่าลูกค้าจะทำในสิ่งที่ถูกต้อง:

“มีเจ้านายเพียงคนเดียว ลูกค้า. และเขาสามารถไล่ทุกคนในบริษัทออกจากตำแหน่งประธานได้ เพียงแค่ใช้เงินไปที่อื่น”

แซม วอลตัน (แหล่งที่มา)

และในยุคธุรกิจอินเทอร์เน็ตนี้ “…ที่อื่น” ของแซม วอลตันก็ทวีคูณขึ้น

แล้วผลตอบรับเป็นอย่างไร?

ในปัจจุบัน ธุรกิจต่างๆ ที่มีเครื่องมือเทคโนโลยีที่มีอยู่มากมายกำลังก้าวหน้าไปอย่างชาญฉลาดเพื่อรักษาความพึงพอใจสูงสุดด้วยวิศวกรรมทรัพยากรสนับสนุนสำเร็จรูปที่ตรงเป้าหมายและมีเป้าหมายสูง

ในความเห็นของบางคน การดำเนินการนี้อาจส่งผลต่อประสบการณ์การค้าปลีกออนไลน์ที่ 'อยู่ห่างไกล' อยู่แล้ว

แต่บางคนอาจโต้แย้งว่าแนวการให้บริการในทุกวันนี้แตกต่างไปจากเดิมอย่างสิ้นเชิงเมื่อเทียบกับช่วงทศวรรษ 1960 ที่แซม วอลตันเลิกล้มความตั้งใจในการขายปลีก

ลูกค้าปัจจุบันไม่ว่าจะเป็น B2B หรือ B2C คุ้นเคยกับการทำสิ่งต่าง ๆ ด้วยตัวเองในโลกดิจิทัล

ลูกค้ายุคใหม่…

  • การวิจัย
  • สอบสวน
  • วิเคราะห์
  • แก้ไขปัญหา
  • ตัวอย่างสินค้า/บริการและ
  • ทำการซื้อ

…บ่อยครั้งที่ไม่ต้องติดต่อกับเจ้าหน้าที่ฝ่ายสนับสนุนโดยตรง ต้องขอบคุณห้องสมุดดิจิทัล อัลกอริธึมการค้นหา โปรแกรมอัตโนมัติ และแอป

และหากการศึกษาวิจัยต้องเชื่อถือได้ ลูกค้าจะมีความสุขในการหาทางแก้ไข ถ้าคุณทำให้การศึกษานี้เอื้อเฟื้อเผื่อแผ่

อันที่จริง สตีเวน แวน เบลล์เฮม วิทยากรและผู้ก่อตั้งหน่วยงานระดับนานาชาติ อ้างว่า “ลูกค้า 56% ในปัจจุบันต้องการใช้แอปพลิเคชันแบบบริการตนเอง (แอป) ที่สูงกว่าการมีการติดต่อส่วนตัว”

และมันก็จะทำให้รู้สึก

การวิจัยยืนยันว่าโดยเฉลี่ยแล้ว เราใช้เวลามากถึง 6 ชั่วโมงในแต่ละวันในการสืบค้นข้อมูลทางอินเทอร์เน็ตโดยใช้แอพอย่าง Google และ Facebook

กล่าวโดยย่อ เราเคยชินกับการแก้ปัญหาด้วยความช่วยเหลือของระบบดิจิทัล

และในบริบทของบริการค้าปลีกหรือธุรกิจ โลกธุรกิจกำลังเรียนรู้ที่จะใช้ประโยชน์จากสิ่งนี้เพื่อประโยชน์สูงสุด

พอร์ทัลลูกค้าแบบบริการตนเองกำลังกลายเป็นบรรทัดฐานอย่างรวดเร็วสำหรับการสนับสนุนบรรทัดแรกสำหรับผู้บริโภคและผู้ใช้ทางธุรกิจ

สิ่งเหล่านี้เป็นเว็บไซต์แบบสแตนด์อโลน โดเมนย่อย หรือศูนย์ทรัพยากรในไซต์ที่ทำ 80% ของการแก้ปัญหาตามบริการซ้ำๆ

บทบัญญัตินี้เหลือเพียงภาระ 20% สุดท้ายของการสนับสนุนลูกค้าแก่พนักงาน

ผลลัพธ์?

การตอบสนองที่มากขึ้นในการจัดการกับปัญหาของผู้ใช้ - ทำให้เกิดความพึงพอใจของลูกค้า

(บวกกับความพยายามของทีมสนับสนุนที่ว่องไว คล่องตัว และมีไหวพริบในการแก้ปัญหาที่ยากขึ้นของลูกค้า)

ดังนั้นจึงเป็นที่ชัดเจนว่าพอร์ทัลแบบบริการตนเองได้รับความนิยมจากลูกค้าในปัจจุบันและให้ผลกำไรแก่ธุรกิจของคุณ

แต่คุณควรสร้างพอร์ทัลแบบบริการตนเองอย่างไร? และแพลตฟอร์มใดดีที่สุดสำหรับการบรรลุเป้าหมายนี้

ในบทความนี้ เราจะพาคุณผ่านเส้นทางที่เราแนะนำสำหรับการสร้างพอร์ทัลแบบบริการตนเองโดยใช้ WordPress ซึ่งเป็นผู้สร้างเว็บที่ได้รับความนิยมมากที่สุดในโลก

นี่คือสารบัญสั้นๆ เพื่อเน้นสิ่งที่คุณจะได้เรียนรู้

พอร์ทัลบริการตนเองคืออะไร?

พอร์ทัลแบบบริการตนเองคือเว็บไซต์ทั้งหมด (หรือบางส่วนของไซต์) ที่แทนที่ความช่วยเหลือด้านการสนับสนุนบางอย่างที่ผู้ใช้จะได้รับจากเจ้าหน้าที่ของผู้ให้บริการ

การแก้ไขปัญหาทั่วไปของผู้ใช้อย่างรวดเร็วนั้นทำได้ภายในไม่กี่คลิก

หากผู้ใช้เป็นลูกค้า พอร์ทัลแบบบริการตนเองมักจะช่วยพวกเขาเกี่ยวกับขั้นตอนการปฐมนิเทศและการดูแลทำความสะอาดทั่วไป คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับผู้ใช้ครั้งแรกทั่วไป หรือสถานการณ์การแก้ปัญหา

หากเป็นพอร์ทัลพนักงาน เนื้อหาอาจเกี่ยวข้องกับการฝึกอบรม หรืออาจเป็นการดูแลทำความสะอาดทั่วไป เช่น ข้อเท็จจริงเกี่ยวกับสิทธิ์ในการลาที่ได้รับค่าจ้าง

ข้อดีของการให้บริการพอร์ทัลแบบบริการตนเองแก่ผู้ใช้ของคุณ

การศึกษาเชิงพาณิชย์ต่างๆ รวมถึงผลการวิจัยที่เสนอโดย Genesys, American Express และ CallMiner ระบุถึงข้อดีดังต่อไปนี้ที่ได้รับจากธุรกิจที่นำเสนอพอร์ทัลแบบบริการตนเอง:

  • การรักษาลูกค้า
  • ความภักดีและการเชื่อมต่อทางอารมณ์
  • พรีเมี่ยมราคาที่สูงขึ้น
  • ลูกค้าใช้จ่ายมากขึ้น
  • ค่าโสหุ้ยเจ้าหน้าที่ช่วยเหลือที่ต่ำกว่า
  • คำแนะนำส่วนตัว

ดังนั้น หากเราต้องเชื่อมั่นในกรณีที่นำเสนอโดยการศึกษาเหล่านี้ จะเห็นได้ชัดเจนว่าพอร์ทัลแบบบริการตนเองสามารถสร้างผลกำไรได้โดย: การเพิ่มมูลค่าการสั่งซื้อ การรักษาลูกค้าให้นานขึ้น เพิ่มราคาพรีเมี่ยม และลดต้นทุน

การนำเสนอพอร์ทัลแบบบริการตนเองเป็นทางเลือกแทนการสนับสนุนลูกค้าแบบมีเจ้าหน้าที่คือพลาดประเด็นไป

ข้อได้เปรียบที่แท้จริงของพอร์ทัลบริการตนเองคือ:

  1. นำลูกค้าไปสู่ชัยชนะอย่างรวดเร็วและ;
  2. บันทึกการแทรกแซงของฝ่ายสนับสนุนสำหรับปัญหาที่ไม่สามารถ 'แก้ไข' ด้วยการช่วยเหลือตนเองได้

การรวมกันของตัวขับเคลื่อนประสิทธิภาพทั้งสองนี้ช่วยเพิ่มความสามารถในการทำกำไรได้อย่างรวดเร็ว ผ่านความลีนในเวลาที่เหมาะสม

แหล่งข้อมูลผู้ใช้ที่อธิบายตนเองได้ช่วยลดเวลารอคอยของฝ่ายสนับสนุนในการสร้างการติดต่อครั้งแรก

ลูกค้าจะได้รับประโยชน์จากวิธีแก้ปัญหาที่ออกแบบมาอย่างดีหรือตอบคำถามที่ค่อนข้างง่าย

และทีมสนับสนุนที่กดดันน้อยกว่า (ไม่มีการสื่อสารที่มีมูลค่าต่ำซ้ำซากอีกต่อไป) ตอนนี้ก็มีเวลาว่างเหลือเฟือที่จะอุทิศการสนับสนุนแบบ 1 ต่อ 1 ที่ปรับแต่งอย่างอดทนสำหรับกรณีที่ยากลำบาก (ไม่ครอบคลุมโดยแหล่งข้อมูล DIY)

หากทำได้ดี พอร์ทัลแบบบริการตนเองจะให้ประโยชน์ทางเศรษฐกิจที่สำคัญเมื่อเทียบกับพนักงานเท่านั้นที่ให้การสนับสนุนฟังก์ชันต่างๆ

ขณะนี้เวลาตอบสนองของฝ่ายบริการลูกค้าแทบจะในทันที

นอกจากนี้ อัตราความสำเร็จในการแก้ปัญหายังสูงกว่ามาก

องค์กรใดบ้างที่มักจะได้รับประโยชน์จากการจัดหาพอร์ทัลแบบบริการตนเอง

องค์กรที่มีทรัพยากรแรงงานกระจายน้อยจะได้รับประโยชน์สูงสุดจากพอร์ทัลแบบบริการตนเอง

ทำไม

พวกเขามีโอกาสสูญเสียมากที่สุด

ที่ซึ่งความพยายามยืดเยื้อ ไม่ต้องใช้ความเครียดหรือภาระมากในการทำให้เจ้าหน้าที่ซัพพอร์ตทำลูกบอลหล่น

และแม้แต่ธุรกิจที่โด่งดังที่สุดก็ยังไม่สามารถจ่ายสลิปได้มากนัก ก่อนที่ความเชื่อมั่นของลูกค้าจะค่อยๆ ลดลง

เหล่านี้คือสถานการณ์ทั่วไปบางประการที่พอร์ทัลแบบบริการตนเองไม่เพียงแต่ส่งผลกระทบต่อผลกำไรมากที่สุด แต่ยังทำให้การดำเนินการที่เป็นไปได้ซึ่งไม่สามารถทำได้:

Solopreneur หรือธุรกิจขนาดเล็ก

กรณีทั่วไปที่นี่คือมือคู่เดียวและยังต้องปฏิบัติตามหลายสาขาวิชา

สถานการณ์ของการถูกดึงไปในทุกทิศทาง แต่ไม่เคยได้รับแรงฉุดลากไปข้างหน้านั้นเป็นเรื่องปกติสำหรับองค์กรที่มีวงดนตรีคนเดียวจำนวนมาก

และความหงุดหงิดจากกิจวัตรประจำวันที่เต็มไปด้วยการสื่อสารที่มีคุณค่าต่ำซ้ำๆ เกิดขึ้นอย่างรวดเร็ว

วัสดุแบบบริการตนเองที่ทำไว้ล่วงหน้าในสถานการณ์นี้สามารถทำงานได้อย่างมหัศจรรย์ในการปลดปล่อยเจ้าของธุรกิจให้ใช้เวลามากขึ้นในการขับเคลื่อนธุรกิจไปข้างหน้า มากกว่าการปั่นจาน

ไร้ค่า ให้กับคนที่ใช่

องค์กรองค์กร

ดูเหมือนว่าทุกองค์กรองค์กรต้องการการเติบโต

อย่างไรก็ตาม มีข้อเสียที่มาพร้อมกับขนาดที่เพิ่มขึ้น และสิ่งเหล่านี้บางส่วนสามารถคุกคามที่จะทำให้ธุรกิจทั้งหมดไม่มั่นคง

เมื่อบ่วงดังกล่าวคือความสำเร็จของลูกค้า และตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพหลักสำหรับสิ่งนี้คือ Time To First Value (หรือที่เรียกว่า TTFV)

TTFV เป็นตัวกำหนดหลักของการปั่นป่วนของลูกค้าที่น่าสะพรึงกลัว นี่คือช่วงเวลาที่ลูกค้าหมดความสนใจที่ซื้อผลิตภัณฑ์หรือบริการและไม่ได้รับมูลค่าที่คาดว่าจะได้รับ ผลลัพธ์?

พวกเขาขอเงินคืนหรือเพียงแค่เดินออกไป – ไม่กลับมา “พวกเราแค่ปล่อยให้เงินเดินออกจากประตูไป”

สิ่งนี้มักจะเกิดขึ้นมากที่สุดเมื่อทีมความสำเร็จของลูกค้า (ผู้ที่รับผิดชอบในการเริ่มต้นและทำความคุ้นเคยกับลูกค้าใหม่กับธุรกิจ) เต็มไปด้วยงาน สำหรับจำนวนของพวกเขาบนโต๊ะ พวกเขาไม่สามารถจัดการกับจำนวนคำขอที่เข้ามา

ลูกค้ามีระยะเวลารอนานมากก่อนที่จะได้รับการติดต่อและเสียความมั่นใจ

เจ้าหน้าที่สนับสนุนร้องเรียนผ่านหลังคาและการเผชิญหน้าไม่พอใจทำให้เส้นประสาทหลุดลุ่ยไปแล้ว

สำหรับธุรกิจขนาดใหญ่ นี่เป็นข่าวร้าย รอยแตกลายและปวดเมื่อย

ถึงเวลาที่จะชะลอตัวลงหรือบางทีอาจถึงเวลาทดลองใช้แนวคิดพอร์ทัลแบบบริการตนเอง

ไม่แสวงหากำไร

ประสิทธิภาพด้านต้นทุนสำหรับองค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไรเป็นปัจจัยสำคัญในการพัฒนาอย่างยั่งยืน

งบประมาณที่ใช้ไปมากเกินไปทำให้เกิดรอยร้าวทางการเงินในงานฉาบปูน ใช้เวลาไม่นานก่อนที่ความไม่เสถียรจะคุกคามความสมบูรณ์ของทั้งองค์กร

พอร์ทัลแบบบริการตนเองที่มีคำตอบสำเร็จรูปจำนวนมากเพียงพอเพื่อจัดการกับคำถามทั่วไปส่วนใหญ่อาจให้ประโยชน์ 2 ด้าน:

  • เพิ่มความสามารถในการรองรับ
  • ลดค่าใช้จ่ายเจ้าหน้าที่ช่วยเหลือ

ผลกระทบอันล้ำค่าสำหรับการไม่แสวงหาผลกำไรใดๆ และต้องมีการลงทุนล่วงหน้าเพียงเล็กน้อย

หน่วยงานราชการ

หน่วยงานภายใต้แรงกดดันจากการให้เงินสนับสนุนด้านประสิทธิภาพนั้นคอยมองหาการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง

และด้านหนึ่งของการประหยัดดังกล่าวก็คือการให้บริการตนเองแก่ผู้ใช้

สิ่งสำคัญที่สุดสำหรับผู้ใช้คือการได้รับความช่วยเหลือที่ต้องการ และบ่อยครั้ง หากสิ่งนี้เกี่ยวข้องกับการอ่านหรือฟังแหล่งข้อมูลที่สร้างไว้ล่วงหน้ามากกว่าการพูดกับตัวแทน ที่จริงแล้วหลายคนอาจชอบมากกว่า

ในกรณีที่บริการสนับสนุนจำนวนมากล้มเหลวคือการปล่อยให้ผู้ใช้ฟังเพลงโดยไม่มีกำหนด

ซึ่งอาจนำไปสู่ความไม่พอใจและการให้คะแนนประสบการณ์ผู้ใช้ที่ไม่ดี แน่นอนว่าการกระทบต่องบประมาณทำให้เกิดแรงกดดันอย่างมากต่อผู้ให้บริการ

พอร์ทัลบริการตนเองอย่างง่ายในกรณีดังกล่าวมักจะสามารถบันทึกฟังก์ชันสนับสนุนที่ล้มเหลวได้

ตัวอย่างพอร์ทัลบริการตนเอง

เพื่อช่วยให้คุณเข้าใจถึงตัวอย่างการใช้งานจริงว่าพอร์ทัลแบบบริการตนเองสามารถทำอะไรกับโครงการของคุณได้ ฉันได้เลือกตัวอย่างนี้

(หมายเหตุ: พื้นหลังเป็นเรื่องขององค์กร แต่ความสำคัญดังกล่าวอาจมีประสบการณ์เท่าเทียมกันในธุรกิจขนาดเล็ก ไม่แสวงหาผลกำไร หรือหน่วยงานของรัฐ)

ตัวอย่างนี้มาจาก Lowe's ยักษ์ใหญ่ด้านการค้าปลีกอุปกรณ์ตกแต่งบ้านในสหรัฐฯ

นี่คือสถิติบางส่วนโดยรอบกรณี:

“Lowe's เป็นบริษัทที่ติดอันดับ Fortune 50 ที่มีร้านค้าปลีกมากกว่า 2,355 แห่ง ศูนย์กระจายสินค้า และสำนักงานของบริษัทที่ตั้งอยู่ในสหรัฐอเมริกา แคนาดา และเม็กซิโก …”

“บริษัทปรับปรุงบ้านมีพนักงานที่ ทำงานเต็มเวลาและนอกเวลาเกือบ 285,000 คน และให้บริการลูกค้าค้าปลีกและมืออาชีพประมาณ 17 ล้านคนในแต่ละสัปดาห์

โต๊ะบริการด้านไอทีของ Lowe ประกอบด้วยพนักงานมากกว่า 250 คนในวิทยาเขตหลายแห่ง ซึ่งจัดเป็นห้าทีมที่มีเอกลักษณ์เฉพาะ ซึ่ง สนับสนุนชุดทักษะ ACD 21 ชุด และแอปพลิเคชันที่รู้จัก 672 รายการ”

“ทีมงานได้รับสายเรียกเข้ามากกว่า 1.6 ล้านครั้งต่อปีจากร้านค้าปลีก ศูนย์กระจายสินค้า และสำนักงานของบริษัท นอกเหนือจากเหตุการณ์มากกว่า 900,000 เหตุการณ์ที่ดำเนินการผ่านไซต์ช่วยเหลือตนเองของ IT Service Desk ทุกปี

(แหล่งที่มา)

ตัวเลขบอกตัวเองและนำเสนอความท้าทายในการสนับสนุนที่น่าสะพรึงกลัว...แม้แต่กับบริษัทที่ติดอันดับ Fortune 50

พอเพียงที่จะพูด ในกรณีศึกษานี้ ทีมผู้บริหารของ Lowe ได้ประกาศสถานการณ์ที่ต่ำกว่าอุดมคติ

ประมาณปี 2015 การสนับสนุนด้านไอทีของ Lowe ประสบปัญหา

ตั๋วตก ลูกค้าไม่พอใจ เสียความพยายามมากมายและทำให้ขวัญกำลังใจของทีมจมลง

ปัญหาที่พบ ได้แก่

เกาะความรู้ที่ไม่ปะติดปะต่อ

ไม่มีฐานข้อมูลแหล่งเดียวสำหรับผู้ปฏิบัติงานสนับสนุนที่จะดึงออกมา สิ่งนี้นำไปสู่ความรู้ที่แยกออกมาซึ่งสามารถให้บริการลูกค้าได้ดียิ่งขึ้นในที่เดียวกัน

ทำใหม่โดยไม่จำเป็น

ซ้ำซากมากมาย เวลาอันมีค่าของเจ้าหน้าที่สนับสนุนกำลังหมดลง 'การประดิษฐ์วงล้อใหม่ในกรณีส่วนใหญ่' นี่เป็นการบั่นทอนประสิทธิภาพของทีมเนื่องจากมีการใช้กำลังมากในการทำสิ่งต่าง ๆ ที่ได้ทำไปแล้ว สิ้นเปลือง

ความรู้ไม่ถือเป็นทรัพย์สิน

คนให้คุณค่ากับทรัพย์สิน

ทำไม

เพราะทรัพย์สินให้ผลตอบแทนจากการลงทุนหากนำไปใช้งานอย่างเหมาะสม

แต่สถานการณ์ที่น่าเศร้าสำหรับธุรกิจใดๆ ก็คือเมื่อสินทรัพย์ถูกตีราคาต่ำเกินไปหรือไม่ประเมินมูลค่าเลย

กล่าวอีกนัยหนึ่งคือไม่ได้ใช้ เมื่อองค์กรทำเช่นนี้ พวกเขาก็ทิ้งเงินไปอย่างแท้จริง

ในกรณีของทีมสนับสนุนด้านไอทีของ Lowe วัฒนธรรมองค์กรขาดความชื่นชมในทรัพย์สินทางปัญญา

การแก้ปัญหาและความช่วยเหลือที่สมาชิกในทีมเขียนหรือบันทึกไว้ไม่เคยถูกรวบรวมและจัดเก็บไว้ที่ใด ดังนั้นความรู้ดังกล่าวจึงใช้เพียงครั้งเดียว

เทียบเท่ากับการเอาเครื่องซักผ้าไปซักครั้ง พอใช้ไปซักครั้งก็ทิ้งไป (นิสัยที่สิ้นเปลืองและสิ้นเปลืองมาก)

นี่คือสิ่งที่พวกเขาทำเกี่ยวกับปัญหาของพวกเขา:

การร่างความรู้ผู้สมัคร

ตามคำแนะนำของผู้บริหาร ค่าพรีเมียมถูกแนบมากับสินทรัพย์ความรู้

และจัดสรรความพยายามอย่างมากในการร่างความรู้จำนวนมาก

กล่าวอีกนัยหนึ่ง พวกเขาเริ่มผลิตสินทรัพย์ความรู้อย่างแข็งขัน

และไม่ย้อนหลังด้วย สิ่งนี้จะเพิ่มภาระในการดูแลระบบให้กับทีมสนับสนุนที่สับสนอยู่แล้วเท่านั้น ดังนั้นเพื่อให้สิ่งต่าง ๆ มีประสิทธิภาพและหลีกเลี่ยงการทำซ้ำเพิ่มเติม การสร้างความรู้แบบเรียลไทม์ได้รับการสนับสนุนด้วยแอพ

กฎและขั้นตอนการทำงานร่วมกัน

เมื่อสินทรัพย์ความรู้เริ่มสะสม เป็นที่ชัดเจนว่าการประพันธ์เพียงคนเดียวจะจำกัดขอบเขตและขนาดของการผลิตเนื้อหา (ความรู้) แต่เพื่อรักษาคุณภาพของสินทรัพย์ ต้องมีการกำหนดขั้นตอนการปฏิบัติงานมาตรฐานสำหรับความร่วมมือด้านความรู้

คำแนะนำเหล่านี้จะแนะนำผู้เขียนที่ทำงานร่วมกันเพื่อส่งมอบคุณค่าตามแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุด

ทดแทนฐานความรู้เดิม

ซอฟต์แวร์ฐานความรู้ที่มีอยู่เป็นแบบสแตนด์อโลนและไม่ยืดหยุ่น

ไม่เพียงแต่ใช้งานยาก แต่ยังขาดความสามารถในการทำงานร่วมกันหรือโซลูชันที่ทันสมัยกว่าอีกด้วย

การรวมระบบ KB และการจัดการเหตุการณ์ (การออกตั๋ว)

ที่ซึ่งคำถามของลูกค้าที่มาถึง Help Desk สามารถตอบได้โดยรายการฐานความรู้ ก่อนหน้านี้ไม่มีทางที่จะแต่งงานกับคนทั้งสองได้อย่างมีประสิทธิภาพ

แต่ฐานความรู้ใหม่ถูกรวมเข้ากับระบบตั๋วอย่างเต็มรูปแบบทำให้สมาชิกในทีมสนับสนุนสามารถเชื่อมโยงฐานข้อมูลไปยังลูกค้าได้แทบจะในทันที

ซึ่งช่วยให้คิวการสอบถามพลิกกลับได้อย่างรวดเร็วและปรับปรุงอัตราการตอบกลับอย่างมาก

กระตุ้นการสร้างความรู้

เจ้าหน้าที่ฝ่ายสนับสนุนเริ่มได้รับการยอมรับจากผู้บริหารอย่างเป็นทางการและชมเชยสำหรับการสร้างและมอบความรู้ให้กับฐานข้อมูล

สิ่งนี้ทำให้พนักงานมีเหตุผลที่ให้รางวัลเป็นการส่วนตัวในการ “เพิ่มพูนความรู้”

หัวหน้าทีมจำเป็นต้องเป็นแชมป์และดูแลกระบวนการจัดการการเปลี่ยนแปลง

ไม่ใช่เรื่องง่ายที่จะให้ทีมสนับสนุนยอมรับการเปลี่ยนแปลง

วัฒนธรรมมีการต่อต้านค่อนข้างมาก ตัวอย่างเช่น เจ้าหน้าที่สนับสนุนหลายคนคิดว่าบทบาทของพวกเขาถูกกำหนดใหม่เพื่อรวมการเขียนทางเทคนิค แม้ว่าตามธรรมเนียมแล้ว ฐานความรู้ทั้งหมดจะเป็นผลงานของนักเขียนด้านเทคนิค – สิ่งที่ Lowe ค้นพบคือวิธีการเผยแพร่ความรู้แบบออร์แกนิกและมีประสิทธิภาพมากกว่า

การสร้างความรู้แบบเรียลไทม์และการธนาคารสินทรัพย์

ประเด็นก็คือ หากอีเมลจากสมาชิกในทีมสนับสนุนเพียงพอที่จะแก้ไขคำถามของลูกค้า "ทำไมเราจึงควรบันทึกและยืนยันอีกครั้ง"

แต่คำถามคือ ใครจะทำให้แน่ใจว่างานนี้เสร็จลุล่วง?

มีคนจำเป็นต้องรับผิดชอบต่อการเปลี่ยนแปลง ฝ่ายบริหารได้แต่งตั้งเสนาบดีเป็นผู้พิทักษ์การเปลี่ยนแปลงเพื่อเป็นแนวทางในการเปลี่ยนแปลง

การเพาะปลูก – กระบวนการเปลี่ยนแปลงที่เข้มข้น รุกราน และทุ่มเท

DNA ทางวัฒนธรรมต้องเปลี่ยนไป

วิธีที่สิ่งต่าง ๆ เสร็จสิ้นและสิ่งที่ผู้คนเคารพโดยกำเนิดจำเป็นต้องเปลี่ยน

ฝ่ายบริหารทำงานอย่างไม่รู้จักเหน็ดเหนื่อยและระมัดระวังเพื่อนำมาซึ่งการปรับตัวให้ประสบผลสำเร็จ

การทำความเข้าใจพื้นฐานทางวัฒนธรรม

ความซื่อสัตย์เกี่ยวกับข้อตกลงร่วมกันกับสมาชิกในทีมเป็นกุญแจสำคัญในการนำวิธีการใหม่นี้ไปใช้อย่างประสบความสำเร็จ

หากฝ่ายบริหารแสดงความรู้สึกไม่อ่อนไหวต่อหัวใจและความคิดของผู้คนเป็นค่าเริ่มต้น โครงการก็อาจถูกปฏิเสธไม่ได้ และหากไม่ประสบความสำเร็จในการนำไปใช้ แนวคิดก็จะคงอยู่อย่างนั้น – แนวคิดเท่านั้น

การย้ายระบบทำให้เกิดปัญหา

ความขยันหมั่นเพียรจ่ายออกเมื่อย้ายระบบ แม้แต่การกำกับดูแลที่เล็กที่สุดก็สามารถนำไปสู่อุปสรรค์และการสูญเสียความต่อเนื่องทางธุรกิจ

ผลลัพธ์:

ความพยายามในการสนับสนุนด้านไอทีที่คล่องตัวและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น ด้วยการปรับปรุงประสิทธิภาพเพื่อตรวจสอบความยุ่งยากทั้งหมด

คุณต้องคาดการณ์ประสิทธิภาพที่ได้รับจากการโทร 1.6 ล้านครั้งต่อปีเท่านั้น เพื่อจินตนาการว่าการประหยัดแม้เพียงเล็กน้อยก็อาจทำได้

คุณสมบัติหลักของซอฟต์แวร์พอร์ทัลบริการตนเอง

และตอนนี้สำหรับสถาปัตยกรรมระบบ

ซอฟต์แวร์พอร์ทัลแบบบริการตนเองมีลักษณะอย่างไร?

และที่สำคัญกว่านั้น ประกอบด้วยอะไรบ้าง?

กรณีศึกษาของ Lowe ด้านบนให้เบาะแสบางประการ

นี่คือคำแนะนำบางส่วนที่เราหยิบขึ้นมา:

ฐานความรู้

พอร์ทัลบริการตนเองของคุณต้องการที่เก็บข้อมูลส่วนกลาง วิธีนี้คุณจะหลีกเลี่ยงเกาะความรู้ที่ไม่ปะติดปะต่อที่อ้างถึงข้างต้น

ที่กล่าวว่างานของการจัดการข้อมูลและการจัดเก็บข้อมูลเป็นเพียงมิติเดียว

กล่าวคือ การรับข้อมูลเข้าสู่ระบบเป็นสิ่งหนึ่ง แต่การนำข้อมูลที่มีความหมายออกไปนั้นเป็นอีกสิ่งหนึ่งโดยสิ้นเชิง

เพื่อให้บรรลุผลอย่างหลัง คุณต้องฝึกวินัยกับอดีตให้มาก อินพุตที่มีรูปแบบที่ดีและมีการควบคุมทำให้การส่งข้อมูลที่มีคุณภาพง่ายขึ้นมาก

นอกจากนี้ อินเทอร์เฟซที่ใช้งานง่ายซึ่งช่วยในการค้นพบและค้นหาได้เป็นกุญแจสำคัญ ระบบที่ให้ผลลัพธ์ที่แม่นยำและรวดเร็วนั้นเป็นผู้ชนะเสมอ คุณเพียงแค่ต้องถาม Google

ผลงานร่วมกัน

ผู้เขียนหลายคนต้องทำงานง่ายๆ กับระบบแบบนี้

การเข้าถึงทั่วทั้งองค์กร การควบคุมเวอร์ชัน การติดตามการแก้ไข ความคิดเห็น การส่งข้อความภายในทีม ฯลฯ ทั้งหมดนี้เป็นคุณลักษณะที่ทำให้ฟังก์ชันการทำงานร่วมกันประสบความสำเร็จ

ระบบตั๋วแบบบูรณาการ

หนึ่งในชัยชนะครั้งใหญ่ที่ทีมไอทีของ Lowe ประสบในกรณีศึกษาข้างต้นคือการมีระบบตั๋วที่เกี่ยวข้องอย่างใกล้ชิดกับฐานความรู้

สาเหตุหลักของการลดการติดต่อครั้งแรกในตัวอย่างกรณีการสนับสนุนจำนวนมากคือการเข้าถึงข้อมูลโค้ดฐานความรู้สำหรับเจ้าหน้าที่ฝ่ายสนับสนุนในแนวหน้า

ความสามารถในการค้นหา ค้นหา และแบ่งปันสินทรัพย์ฐานความรู้ที่เหมาะสมในขณะที่จัดการกับข้อความค้นหาแบบสดนั้นช่วยประหยัดเวลาและประหยัดงบประมาณได้อย่างมาก

การสร้างพอร์ทัลบริการตนเองโดยใช้ WordPress

เมื่อมีความคิดที่ดีว่าพอร์ทัลบริการตนเองควรมีลักษณะอย่างไรในทางทฤษฎี มาดูแนวทางปฏิบัติกัน

อย่างแรกเลย การตัดสินใจหลักที่ต้องทำคือแพลตฟอร์มใด

คุณเพียงแค่ต้องดูที่กิจกรรมหลักของการสร้างพอร์ทัลดังกล่าว เพื่อให้ได้มาซึ่งความสามารถหลักของระบบ

ในกรณีของพอร์ทัลแบบบริการตนเอง การผลิตเนื้อหาเป็นหัวใจสำคัญของเรื่อง

สินค้าที่มีค่าซึ่งแลกเปลี่ยนไปมาภายในการแลกเปลี่ยนการสนับสนุนลูกค้าคือความรู้

ดังนั้น สิ่งหนึ่งที่พอร์ทัลบริการตนเองต้องทำได้ดีคือการลดความซับซ้อนที่เกี่ยวข้องกับการสร้างและการจัดการเนื้อหา

ในแง่เทคโนโลยี ระบบจัดการเนื้อหา (CMS) จะเป็นตัวเลือกที่ชัดเจน

ทำไม

ตามชื่อที่แนะนำ สิ่งเหล่านี้มีจุดประสงค์เพื่อสร้างงานเบา ๆ ของการสร้างเนื้อหาที่เข้มข้นและสถานการณ์การจัดการ

คุณสามารถพูดได้ว่าพวกเขาถูกสร้างขึ้นมาสำหรับสถานการณ์เช่นความต้องการพอร์ทัลแบบบริการตนเองของเรา

ท่ามกลางตลาดผู้ให้บริการ CMS ที่แออัด WordPress CMS เป็นผู้นำตลาดในปัจจุบัน – และอยู่ข้างหน้าด้วยระยะทางของประเทศที่เป็นรูปเป็นร่าง

ด้วยส่วนแบ่งการตลาดมากกว่า 64.4% ของช่อง CMS ทั่วโลก (คู่แข่งที่ใกล้ที่สุดมีเพียง 6.4%) WordPress จึงเป็นโซลูชันที่ได้รับการพิสูจน์แล้วสำหรับโครงการผลิตเนื้อหาที่มีความต้องการมากที่สุดอย่างไม่ต้องสงสัย

ดังนั้นในขั้นตอนนี้ การขายโดยใช้ WordPress สำหรับงานนี้อาจอยู่ข้างหลังเรา – แต่คราวหน้า เราอาจถามคำถามว่า ฉันควรทำอย่างไรถึงจะบรรลุเป้าหมายนี้ ?

นี่คือเส้นทางที่เราแนะนำในการสร้างพอร์ทัลแบบบริการตนเองโดยใช้ WordPress:

ฐานความรู้ : ที่เก็บส่วนกลางและธีมเว็บที่เก็บและจัดระเบียบเนื้อหาทั้งหมดของคุณอย่างสังหรณ์ใจและโดยอัตโนมัติ ด้วยสไตล์ที่ปรับแต่งได้ ฐานความรู้นี้เป็นส่วนผสมที่ลงตัวระหว่างการทำงานและความสวยงามของแบรนด์

ใช้ปลั๊กอิน Heroic Knowledge Base เพื่อแปลง WordPress ของคุณให้เป็นฐานความรู้ที่มีคุณลักษณะครบถ้วนพร้อมเสียงระฆังและเสียงนกหวีด

การทำแผนที่ประสบการณ์: การ ใช้ LIVE ในการสังเกตเซสชั่น จัดทำแผนที่การเดินทางของลูกค้าทั้งหมด และรับทราบวิธีที่ผู้ใช้โต้ตอบกับระบบ – และทำไม

ใช้ซอฟต์แวร์ Hotjar หรือ Crazy Egg เพื่อตรวจสอบพฤติกรรมของเซสชันผู้ใช้และสร้างสมมติฐานเพื่อสนับสนุนการทดสอบโซลูชันของคุณ

การเข้าถึงที่จำกัด : ในกรณีที่คุณต้องการให้ผู้ทำงานร่วมกันเข้าถึงระบบได้โดยการเข้าสู่ระบบที่ปลอดภัย คุณจะต้องจำกัดการลงชื่อเข้าใช้ของพวกเขา

ใช้ปลั๊กอินจำกัดเนื้อหา Pro เพื่อจัดสรรการเข้าถึงที่จำกัดให้กับฟังก์ชันการทำงานร่วมกันบางอย่างในพอร์ทัลบริการตนเอง WordPress ของคุณ

เทมเพลตหน้า : เทมเพลตช่วยปรับปรุงประสิทธิภาพการใช้งานและคุณภาพของอินพุต การสร้างเทมเพลตหน้าสำหรับบทความฐานข้อมูลองค์ความรู้ของคุณจะทำให้ประสบการณ์การผลิตเนื้อหาราบรื่นยิ่งขึ้น

ใช้ปลั๊กอินฟิลด์กำหนดเองขั้นสูงเพื่อสร้างเทมเพลตหน้าฐานข้อมูลความรู้ที่ผู้ใช้ที่ทำงานร่วมกันของคุณจะพบช่วยให้พวกเขาคิดน้อยลงและเขียนมากขึ้น

การควบคุมกองบรรณาธิการการอนุมัติ/การปฏิเสธ: ใช้การควบคุมการจัดการเวิร์กโฟลว์ที่เข้มงวดเพื่อให้แน่ใจว่าบทความเป็นไปตามมาตรฐาน ไม่ว่าใครจะเป็นคนเขียนก็ตาม

ใช้ปลั๊กอิน Gravity Flow เพื่อสร้างเวิร์กโฟลว์การผลิตเนื้อหาที่มีรั้วรอบขอบชิด รักษาทรัพย์สินความรู้แบบบริการตนเองของคุณให้เป็นไปตามเป้าหมาย

การจัด หมวดหมู่และการแท็ก: ทำให้เนื้อหาของคุณอยู่ในแนวเดียวกันและมีการจัดระเบียบตามลำดับชั้น ทำให้ผู้ใช้เชื่อมโยงสินทรัพย์ความรู้ได้ง่ายขึ้นด้วยการจัดหมวดหมู่และการแท็กในตัว

ใช้หมวดหมู่และแท็กดั้งเดิมของ WordPress เพื่อเพิ่มความเกี่ยวข้องกับเนื้อหาในขณะที่ทีมของคุณสร้างเนื้อหาความรู้

การกำหนดค่าการค้นหาขั้นสูง: การค้นหาแบบสดช่วยให้ส่งผลลัพธ์ไปยังผู้ใช้ได้อย่างรวดเร็วและประหยัดเวลาอันมีค่าเมื่อต้องเผชิญกับปฏิสัมพันธ์กับลูกค้า  

ใช้ปลั๊กอิน Heroic Knowledge Base เพื่อรวมแถบค้นหาสดที่ลื่นไหลเข้ากับพอร์ทัลบริการตนเองของคุณ

การอ้างอิง : อ้างอิงถึงเอกสารการศึกษาหรือการวิจัยที่มีการอ้างอิงทางวิชาการที่ถูกต้อง สิ่งนี้เป็นการรับทราบแหล่งที่มาดั้งเดิมและเพิ่มมูลค่าของสินทรัพย์ความรู้ของคุณเป็นเอกสารสารานุกรม – เช่น Wikipedia

ใช้เชิงอรรถ CM เพื่อใส่ข้อมูลอ้างอิงของคุณในบทความและโพสต์

การ โหวตและข้อเสนอแนะ : ปิดวงความคิดเห็นกับผู้ใช้ กระตุ้นให้พวกเขาให้ข้อมูลว่าพวกเขาเห็นการเดินทางอย่างไร

ใช้ปลั๊กอิน Heroic Knowledge Base เพื่อแทรกการโหวตแบบยกนิ้วขึ้น/ลงในแต่ละหน้าป้อนฐานความรู้ และแบบฟอร์มความคิดเห็นแบบแยกส่วน (ควบคุมโดยตรรกะแบบมีเงื่อนไข) สำหรับผู้ที่ตั้งใจจะให้รายละเอียด

การตรวจสอบ วิเคราะห์ และปรับปรุง : การใช้วิธีการวิเคราะห์เพื่อดูความพึงพอใจของผู้ใช้ของคุณจะเปิดเผยเฉพาะจุดแข็งและจุดอ่อนภายในขอบเขตความรู้ของคุณในฐานข้อมูล

ใช้ปลั๊กอิน Heroic Knowledge Base เพื่อวิเคราะห์ช่องว่างในความรู้และควบคุมการผลิตเนื้อหาในอนาคตของคุณ

กล่องจดหมายของ Helpdesk: เปิดใช้งานเจ้าหน้าที่ฝ่ายช่วยเหลือเพื่อเพิ่มความคล่องตัวในการให้ความรู้และตอบคำถามของลูกค้าโดยเก็บฟังก์ชันทั้งสองไว้ในพื้นที่เดียวกัน

ใช้ Heroic Inbox เพื่อรวมการติดต่อสื่อสารและการบริหารฐานความรู้ของคุณไว้ในแดชบอร์ด WordPress

บทสรุป

ดังนั้นเราจึงมีมัน

คำแนะนำทีละขั้นตอนเกี่ยวกับคุณลักษณะและประโยชน์ของพอร์ทัลแบบบริการตนเอง

ไม่ต้องสงสัยเลยว่าเป็นปัจจัยขับเคลื่อนประสิทธิภาพหลักสำหรับองค์กรที่ให้การสนับสนุนอย่างหนัก

เป็นโซลูชันที่ทำกำไรได้ในหลายๆ ด้าน ไม่ใช่แค่ในการประหยัดต้นทุนเท่านั้น

เวลาตอบสนองต่อปัญหาที่ดีขึ้น ความพึงพอใจของลูกค้าที่เพิ่มขึ้นทุกรอบนำไปสู่รายได้จากการขายที่เพิ่มขึ้นผ่านการขยายมูลค่าตลอดช่วงชีวิตของลูกค้า (CLTV)

ดังนั้น ไม่ว่าคุณจะเป็นธุรกิจขนาดเล็ก บริษัทองค์กร หรือไม่แสวงหาผลกำไร พอร์ทัลแบบบริการตนเองก็มีศักยภาพ ROI ที่สำคัญ

และเวิร์ดเพรสก็เป็นเครื่องมือมีดของกองทัพสวิสที่เหมาะสำหรับการทำงานให้เสร็จ

ทำไมไม่ลองเริ่มโครงการของคุณวันนี้ล่ะ