Toptal Review 2021: Upwork ve Fiverr'dan Daha Fazla Ödemeye Değer mi?

Çevrimiçi serbest meslek panoları denizinde Toptal, yetenek arayanlar ve iş arayanlar için alternatif bir yaklaşım benimsiyor. Bu Toptal incelemesinde, Toptal'ın nasıl çalıştığını, web sitesinde bulabileceğiniz yeteneklerin kalitesini ve ne kadar ödemeyi bekleyebileceğinizi araştırıyoruz.

Bunun ötesinde, yüksek fiyat etiketinin en iyi yetenekleri getirmeye değer olup olmadığını anlamak için Toptal'ın artılarına ve eksilerine bir göz atıyoruz.

İşte ele alacağımız şey:

Toptal nedir?

Toptal ent'ten gelen bir isim olan Toptal, işe alım şirketleri ve serbest çalışanlar arasında aracılık yapıyor. Birincil avantajı, önceden onaylanmış serbest çalışanların mahsulünden gelir. Çoğu iş ilanı panosu ve serbest meslek piyasası herkesin bir profil oluşturmasına izin verirken, Toptal, şirketlerin yalnızca "serbest çalışan yeteneklerin en iyi %3'ünü" işe almasını sağlamak için taranan serbest çalışanlar veritabanını kullanır.

Toptal, "serbest çalışan yeteneğin en iyi %3'ü" ile, her ay gördükleri serbest çalışan başvurularının yalnızca "genellikle %3'ten azını" kabul ettiklerini ifade eder.

Başvuruların %3'ünden daha azını kabul etmek, en iyi %3'lük freelance yeteneklere sahip olmakla aynı şey değildir çünkü Toptal'a başvurmayacak olan yetenekli serbest çalışanlar kesinlikle vardır, ancak temel prensibi anlıyorsunuz. Ana fikir, serbest çalışanların dil becerileri, beceri incelemeleri, canlı bir tarama ve test projeleri için çeşitli testlerden geçmeleri gerektiğidir; bu, Upwork veya Fiverr gibi platformlarda ( hemen hemen sadece açık pazar yerleri olan) güvenlik inceleme sürecinden çok daha fazla ilgilidir. herhangi bir serbest çalışan, shingle'ını asabilir ).

Serbest çalışansanız, Toptal'ın yetenek ağına katılmak için başvurabilirsiniz, ancak inceleme sürecini geçmeniz gerekir. Yetenekli kişileri işe almak isteyen bir işletmeyseniz, Toptal sizi iş için doğru serbest çalışanla eşleştirmenize yardımcı olabilir. Veya işiniz gerektiriyorsa, tüm bir serbest çalışan ekibi oluşturmanıza bile yardımcı olabilirler.

Toptal inceleme: Artıları ve eksileri

Artıları ve eksileri gözden geçirerek Toptal incelememize başlayalım ve ardından Toptal'da bir serbest çalışan kiralamanın nasıl bir şey olduğunu inceleyeceğiz.

Artıları

• Toptal, sıkı bir serbest çalışan kabul sürecine sahiptir. Toptal, kesinlikle orada olmaması gereken işçileri ortadan kaldırır, oysa herkes Freelancer.com, Upwork veya Fiverr'da bir hesap açıp “uzmanlıklarını” gösterebilir. Örneğin Toptal, dil sınavlarını, beceri değerlendirmelerini ve test projelerini geçemeyen kişileri kabul etmemektedir.
• Kiraladığınız insanlar genellikle çok iyi ve profesyoneldir. Toptal'ın gözden geçirme sürecinin bir parçası, sürekli bir mükemmellik sınavı ve bir kişilik analizidir. Drama olmadan çalışkan olduklarından emin olmak istiyorlar.
• Serbest çalışan arama sistemi, kişiselleştirme ve projeye özel eşleştirmeler sunar. Yapay zeka ve müşteri destek temsilcilerinin bir kombinasyonu ile Toptal, proje açıklamanızı alır ve deneyim, oranlar ve müsaitlik durumuna göre uygun kişileri bulur.
• Toptal kirli işleri halleder. Toptal, yetenek seçim sürecinin, faturaların ve güvenlik incelemesinin çoğunu yönetirken, daraltılmış bir listeden bir serbest çalışan seçmeye ve projeniz üzerinde doğru çalışmaya odaklanmaya odaklanırsınız.
• Minimum risk var. Serbest çalışan kiralamazsanız, peşinat iadesi alırsınız. Ve ücretsiz bir deneme var. Ayrıca, işin yarısını bitiren, parayı cebine koyan ve sizi unutan bir işçiyle kalmamanız için serbest çalışanları da sorumlu tutarlar.
• Uzaktan ve yerinde yetenek kiralayabilirsiniz. İnsanları uzaktan çalışma esasına göre işe alabilir veya ofise gelmelerini sağlayabilirsiniz.

Eksileri

• Toptal genellikle daha pahalıdır. Fiyat açısından, genellikle Upwork veya Fiverr gibi platformlardan daha fazla ödemeyi beklemelisiniz. Ek olarak, başlamak için 500$'lık bir başlangıç ​​depozitosu yatırmanız gerekir ( bu, ilk ödemenize uygulanır veya projede ilerlememeye karar verirseniz geri ödenir ).
• Birçok yaratıcı serbest çalışan türünü kapsamaz. Teknik, proje/ürün yönetimi veya finans uzmanları işe alma konusunda Toptal harikadır, ancak yazarlık, fotoğrafçılık, müzik vb. gibi daha yaratıcı alanlarda çok fazla serbest çalışana sahip değildir. Bunun gibi reklam öğeleri arıyorsanız , muhtemelen başka bir yere bakmak isteyeceksiniz. Yine de illüstratörler ve animatörler bulabilirsiniz, bu yüzden Toptal'da bazı yaratıcı serbest çalışanlar var.
• Toptal'ın istenmeyen bir satış hunisi var. Bir hesap açıp proje detaylarınızı uygulayana kadar yetenek havuzu hakkında fazla bilgi yok. Temel olarak, diğer birçok platformda olduğu gibi, bir serbest çalışan pazarına hemen göz atamazsınız.

Kiralayabileceğiniz hizmet türlerinin kapsamlı incelemesi

Toptal incelememizi yazarken, Toptal, işe alabileceğiniz altı genel yetenek kategorisi sunar:

1. Geliştiriciler – yazılım mühendisleri, kodlayıcılar ve yazılım mimarları.
2. Tasarımcılar – UI, UX, görsel ve etkileşim tasarımcıları (artı illüstratörler ve animatörler).
3. Finans uzmanları – finansal modelleme/değerleme, ara CFO, pazar büyüklüğü ve daha fazlası.
4. Proje yöneticileri – dijital ve teknik PM'ler, scrum master'lar ve daha fazlası.
5. Ürün yöneticileri – ürün yöneticileri, ürün sahipleri ve daha fazlası.
6. Proje danışmanları – Toptal'ın proje danışmanları, bütün bir ekip oluşturmanıza yardımcı olabilir.

Bu birincil serbest çalışan kategorilerinin her biri alt kategorilere ayrılır.

Kısmi örnekler listesi şunları içerir:

• Android geliştiricileri
• Java geliştiricileri
• WordPress geliştiricileri
• Salesforce geliştiricileri
• animasyon tasarımcıları
• Sunum tasarımcıları
• E-ticaret sitesi tasarımcıları
• Blockchain tasarımcıları
• Sanal proje yöneticileri
• Scrum ustaları
• Geçici CFO'lar
• AI ürün yöneticileri
• İş analistleri
• Ürün sahipleri
• JIRA yöneticileri

Ancak, yazma, seslendirme, çeviri, müzik besteleme vb. gibi daha yaratıcı görevlerle ilgili yardım arıyorsanız, muhtemelen başka bir yerde arama yapmak isteyeceksiniz.

Toplam iş kalitesi ve işe alım süreci

Doğru insanları işe almak, en iyi yetenek kaynağına giderek başlar. Toptal'ı bulmak için biraz daha fazla çalışmaya hazırsanız, harika bir yetenek mahsulü sağladığına inanıyoruz.

Ne yazık ki, otomatik bir sistemin sizi dünyanın her yerinden rastgele insanlarla, sınırlı görüşme süreçleri ve bu serbest çalışanlar hakkında bilgi ile eşleştirdiği işe alımlara bu yeni bakış açısına sahibiz. Toptal en azından kendi yetenek veritabanını sunuyor ve seçimlerinize göre listeyi daraltıyor.

Bundan sonra, işiniz hakkında daha fazla bilgi vermek için bir Toptal işe alım uzmanıyla konuşursunuz. Fiyatlandırma, bulunabilirlik ve becerilere dayalı olarak iş için en iyi iki serbest çalışanı sonuçlandırmak için bu bilgileri kullanırlar.

Son olarak, projenizin kapsamını netleştirmek için her bir serbest çalışanla konuşursunuz.

Genel olarak, 24 saat içinde veterinere başvurabileceğiniz bazı potansiyel adaylarınız olmalıdır ve Toptal, Toptal kullanıcılarının %90'ının Toptal'ın önerdiği ilk adayı işe aldığını söylüyor.

Kiracının bakış açısından, bu hem avantajlı hem de sıkıntılı. Fiverr gibi bir çözüm, profillere, portföylere ve incelemelere bakarak tasarımcıları ve geliştiricileri hızla bulmamı sağlıyor. İnsanları birkaç saniye içinde işe alarak hızlı işleri kolaylaştırabilirim.

Ancak, bu aynı zamanda şüpheli işe alım seçeneklerine de yol açabilir. Toptal, sürecini takip etmek için zaman ayırmak anlamına gelse bile, en azından sizin için incelemeyi halleder. Bunun ötesinde, Toptal ayrıca, birinin şirketiniz için doğru kişi olup olmadığını anlamak için yeteneklerle Skype görüşmelerine, müzakerelere ve test projelerine izin verir.

Toplam fiyatlandırma ve ücretler

Genel olarak, Toptal'ın fiyatları Upwork ve Fiverr gibi daha düzensiz pazarlarda bulacağınızdan daha yüksektir, ancak bu sizin özel projenize ve birlikte çalıştığınız serbest çalışana bağlıdır.

Ancak, Toptal incelememizden bazı fiyatlandırma pozitifleriyle başlayalım:

• Toptal'ın işe alım veya işten çıkarma ücreti yoktur.
• Ayrıca, taahhütte bulunmadan önce serbest çalışanınızı test etmek için risksiz bir deneme alırsınız.
• Başlangıç ​​bütçesini siz belirlersiniz.

Toptal size fiyatı söylediğinde, hem Toptal'ın hizmet ücretini hem de serbest çalışanın ücretini içeren birleştirilmiş bir fiyat göreceksiniz, bu nedenle gördüğünüz rakamın ötesinde herhangi bir maliyet yoktur.

Toptal için ne ödeyeceğiniz, doldurmak istediğiniz belirli işe ve hangi serbest çalışanla çalıştığınıza bağlıdır. Ancak, Toptal'ın maaş hesaplayıcıları ile oynayarak ne bekleyeceğiniz konusunda bir fikir edinebilirsiniz. İşte bazı popüler geliştirici kategorileri için küresel ortalamalar:

• Tam yığın geliştirici - saatte 45-80 dolar.
• Ön uç geliştirici – saatte 40-75 dolar.
• Arka uç geliştirici – saatte 40-75 dolar.

Yine, farklı spesiyaliteler için oranlar daha yüksek veya daha düşük olabilir, ancak bu size Toptal'daki fiyatlar hakkında genel bir fikir verecektir. Oranlar da bazı yerlerde daha yüksektir. Örneğin, Kuzey Amerika'da tam yığın geliştirici arıyorsanız, ortalama serbest çalışan oranı saatte 70-120 $'a fırlar.

Ayrıca bu ortalama oranların freelancerların belirlediği fiyatlar olduğunu ve Toptal'ın hizmet bedelini içermediğini de unutmamalısınız. Toptal, freelance çalışanlardan komisyon almaz. Bunun yerine, serbest çalışanın ücretinin üzerine hizmet ücretini ekler ve bunu işe alım şirketlerine birleşik bir oran olarak sunarlar.

Gerçekten sıkı bir bütçeniz varsa, başka yerlerde daha ucuz ortalama fiyatlar bulabilirsiniz. Örneğin Upwork, "orta" tam yığın geliştirici oranını saatte 32,80 ABD dolarına sabitler ve bu, Toptal'da ortalamanın oldukça altında olacaktır . Ancak, Upwork'teki "Uzman" oranı saatte 100$'dır, bu nedenle Toptal'ın tüm geliştiricilerinin uzman olarak sayıldığını varsayarsanız, pek bir fark olmayabilir.

Ancak Upwork, Toptal gibi şirketleri işe almak için ek bir hizmet ücreti almak yerine serbest çalışandan komisyon alarak para kazanıyor. Yani bir serbest çalışan Upwork'te saat başına 100$ ücret alıyorsa, ödeyeceğiniz şey budur. Ancak bir serbest çalışan Toptal'da saat başına 100$ ücret alıyorsa, 100$ artı Toptal'ın hizmet ücretini ödersiniz. Yine, bu rakamlar birleştirilmiş bir fiyat olarak sunulmaktadır ( böylece freelancer ve hizmet ücreti için ayrı ücretler görmezsiniz ); ama arka planda olan budur.

Toptal'ın fiyatları ve Upwork ve Fiverr gibi platformlar hakkında zıt bir görüş olarak, Toptal'ın hukuk ekibi şunları belirtiyor:

[…] Toptal'ın sunduğu yeteneklerden alınan ücretler büyük ölçüde değişir ve müşteri, rol, belirli bir görev için gerekli deneyim düzeyi, belirli becerilere yönelik piyasa talebi vb. gibi sayısız faktöre bağlıdır. Toptal'ın rakiplerinden daha pahalı olduğu argümanlarını desteklemek için bu seçilmiş değerleri kullanmak, son derece yanlış beyandır.

Toptal'ın rakiplerine karşı fiyat açısından nasıl biriktiği konusunda kendi matematiğinizi yapabilir ve kendi sonuçlarınızı çıkarabilirsiniz. Tüm bunların pratikte nasıl sonuçlandığını çabucak öğreneceksiniz.

Son olarak, yeni serbest çalışanınızla çalışmaya başlamadan önce para yatırmanız gerekir. Depozito 500 $'dır, ancak bu ilk faturanıza yansıtılır ( veya projenizi ilerletmemeye karar verirseniz iade edilir, böylece Toptal sizin için işe yaramazsa parayı geri alabilirsiniz ).

Devam eden bir düzenleme sırasında ne zaman ödeme yapacağınıza gelince, Toptal genellikle Net 10 ödeme koşullarıyla ayda iki kez faturalandırır.

Toptal kullanıcı arayüzü

Toptal'da serbest çalışan kiralamak, Upwork ve Fiverr gibi hizmetlerde alışık olduğunuzdan farklıdır. Toptal, teklifler/yarışmalar yerine, serbest çalışanları şirketlerle eşleştirmek için bir algoritma ve insan işçileri kullanır.

Otomatik adım adım sihirbaz, projemiz hakkında tüm bilgileri ister. Örneğin, geliştiriciler, tasarımcılar ve ürün yöneticileri gibi yetenek seçenekleri arasından seçim yapabilirsiniz.

Ayrıca, söz konusu proje için zaman çizelgesi hakkında bilgi talep ederek spesifik olur.

Bu şekilde, altı aylık projenize sadık kalmaya hiç niyeti olmayan serbest çalışanlarla eşleşmezsiniz.

Ayrıca Toptal'a kaç işçiye ihtiyacınız olduğunu da söyleyebilirsiniz.

Bu sayfayı Toptal'a özgü olduğu için seviyoruz, oysa rakipler genellikle işçileri bireysel olarak işe almanızı istiyor. Toptal, en azından ihtiyacınız varsa, sizin için bir ekip kurmaya çalışır.

Haftada 40 saat, haftada 5 saat ya da proje bazlı çalışmak isteyen freelancerları da arayabilirsiniz.

Serbest çalışanların doğru becerilere sahip olduğundan emin olmak için istediğiniz uzmanlık alanlarını arayabilirsiniz. Örneğin, bir geliştirici veya tasarımcı için web tasarımı ve UX tasarımı gibi becerileri dahil edebilirsiniz.

Son olarak, Toptal bütçenizi belirlemenizi sağlar.

Gördüğünüz gibi, bütçeleme, saatte 25 doları aşan işleri teşvik etme eğilimindedir. Ve birçok kullanıcı incelemesi, oranların düzenli olarak daha yüksek olduğunu belirtir.

Toptal daha sonra seçimlerinize göre sizi en iyi yeteneklerle eşleştirmek için bir dakika ayırıyor.

Bu, Toptal'ın üstün olduğu alanlardan biridir, işiniz için mutlak en iyi işçiler hakkında daha sonra sizinle nasıl iletişime geçildiğini görür.

Toptal incelememiz sırasında, Toptal'ın alıştığımız tam otomatik iş ilanları ve pazaryerlerinin aksine daha çok kişiselleştirilmiş bir işe alım firması gibi çalıştığını fark ettik.

Toptal incelemesi: Son düşüncelerimiz

Bunu söyledikten sonra, birçok kiracıyı ve çalışanı platformdan uzaklaştırabilecek bir dizi potansiyel sorun fark ettik. Başlamak için, genellikle diğer popüler serbest çalışan pazaryerlerinden daha pahalıdır, bu nedenle Toptal'ın inceleme süreci ve yetenek havuzunun sizin için verdiğiniz paraya değip değmeyeceğini düşünmeniz gerekir.

Ayrıca, Toptal'ın satış hunisinden geçmeniz ve başlamak için 500 $ depozito yatırmanız gerekeceğinden, sadece atlamak ve mevcut yeteneklere göz atmak o kadar kolay değil. Unutmayın – işe devam etmemeye karar verirseniz depozito iade edilir. Bununla birlikte, hemen serbest çalışanları aramaya başlamanıza izin veren diğer platformlara kıyasla Toptal ile başlamayı daha fazla taahhüt eder.

Bununla birlikte, Toptal'ın düşük kaliteli serbest çalışanlar arasında gezinmekten kaçınmanıza ve dil yeterliliği ve becerileri söz konusu olduğunda temel testleri geçen yetenekli bir havuza girmenize izin vermesidir.

Genel olarak, binlerce başvuru sahibini gözden geçirmek istemeyenler veya Upwork, Freelancer.com ve Fiverr gibi yerlerde sonsuz sayıda serbest çalışan kaynağına göz atmak istemeyenler için Toptal'ı öneriyoruz. Biraz daha fazla ödeyebilirsiniz, ancak bir başkasının yetenek incelemesinin zor işini yapmasını ve doğrudan en iyi adaylara gitmesini sağlayabilirsiniz.

Diğer seçeneklerle ilgileniyor musunuz? Özellikle WordPress geliştiricileri arıyorsanız, serbest WordPress geliştiricileri işe alabileceğiniz yerler hakkındaki yazımıza göz atabilirsiniz.

Toptal veya Toptal incelememiz hakkında hala sorularınız mı var? Yorumlar bölümünde bize bildirin!