20 多个最佳远程工作委员会，可在线找到真正的就业机会

多亏了许多优质的远程工作委员会，每天通勤上班可能很快就会成为过去。

说真的，远程工作对雇主和雇员都有很大的好处。 员工可以享受更好的工作与生活平衡、灵活的日程安排、最少的通勤、更多的个人时间和在任何地方工作的自由。 另一方面，雇主受益于更大的招聘池、降低的固定成本和招聘的灵活性。

因此，无论您是在寻找志愿者机会、实习机会、一次性项目还是任何领域的全职工作，远程工作委员会都是您寻找梦想工作的好地方。

We Work Remotely 是一个工作委员会，声称可以快速完成发布到它的 90% 的职位。 职位列表分布在广泛的合作伙伴网络中，80% 的客户定期返回董事会以雇用新候选人。

此处列出的工作主要是全职或合同制。 求职者可以按类别、时区、地区和公司筛选工作。 工作类别包括编程、设计、devops 和系统管理员、财务和管理、销售和营销、产品和客户支持。

候选人可以免费申请，而雇主可以发布职位，起价为 299 美元。

Remote OK 非常适合希望招募国际远程技术工作人员队伍的公司。 在候选人注册为会员后，它会通过电子邮件和社交媒体推送提醒候选人。

尽管您可能偶尔会在这里找到一份兼职工作，但该网站仍将重点放在以技术为导向的全职工作上。 所有工作都被标记，使候选人更容易搜索。

技术工作类别包括工程、JavaScript、后端/前端、全栈、React 和 Golang。 此外，还有销售、营销、社交媒体、内容写作和非技术类别。

雇主可以发布一份为期 30 天的工作，起价为 499 美元。 工作也交叉发布到其他 124 个工作委员会。

FlexJobs 是您可以找到跨越 50 多个职业领域的手动筛选远程工作的地方。 该平台接触到尚未开发的候选人库，例如在职母亲、军人配偶等。

该门户网站上的工作是全职、兼职、自由职业者或灵活的时间表。 你会找到客户服务、写作、IT、会计和金融、市场营销、项目管理、行政、医疗和健康等方面的工作。 还有一个“令人惊讶的工作”类别。

雇主可以以每月 399 美元的价格发布工作，并使用 ATS 工具跟踪候选人。

SkipTheDrive 是一个很好的门户，可以将广泛的远程人才库与合适的雇主进行匹配。 来自不同职业流派和不同经验水平的专业人士会发现这个委员会是寻找完美在家工作机会的好地方。

求职者可以按类别搜索全职/兼职远程工作，并使用过滤器缩小搜索范围。 除了通常的技术工作外，SkipTheDrive 还列出了会计、金融、医疗保健、人力资源、客户服务、业务发展、项目管理、质量保证和咨询等多个类别的工作。

虽然求职者可以免费使用该板，但雇主必须为 30 天的上市支付 99 美元。

Jobspresso 列出了 1000 多个手动审查和专业策划的跨多个类别的远程职位空缺。 它覆盖了超过 10 万名远程工作人员，并通过电子邮件、Twitter 或 Facebook 定期更新他们。 它让雇主可以访问其数据库中的 5,000 多名远程工作人员。

大多数列表都与全职远程工作有关，尽管您可能会发现偶尔的兼职或自由职业机会。 这些工作几乎来自每个行业——软件开发、人力资源、创意领域、项目管理、营销、客户支持、技术领域、内容写作、销售、业务发展等等。

Working Nomads 策划最好的数字工作，以帮助每月超过 120,000 名访客的观众。 订阅者可以为一个或多个类别的最新机会设置电子邮件警报。

在列表中快速搜索时，我发现只有全职和合同工作，还有一个难得的兼职机会。远程工作者在开发、营销、管理、系统管理、设计、销售、写作、咨询方面寻找机会、金融、教育等将在此处的列表中找到类别。

雇主可以列出一份 149 美元的工作，两份 129 美元，三份 109 美元。 申请是免费的。

如果您是寻找创业机会并希望直接与创始人联系的技术人员，您真的应该从 AngelList 开始搜索。 它列出了您在其他任何地方都找不到的独特工作，并通过免除求职信使候选人更容易申请。 候选人只需上传他们的个人资料并点击。 此外，他们还可以通过薪水和股票期权提前了解每个工作提供的内容。 雇主也很乐意接触到超过 800 万的初创公司候选人，并免费使用申请人跟踪系统。

该委员会列出了顶级公司和快速发展的初创公司的超过 13 万个工作岗位。 工作大多是全职工作，可以根据位置/远程、角色、股权、薪酬和关键字进行过滤，以找到完美匹配。

工作类别包括人工智能和机器学习、数据和分析、设计、硬件和小工具、管理、营销和销售、编程、风险投资和融资、软件工程、平面设计、UI/UX 设计、财务、运营、销售、人力资源、和更多。

LinkedIn 是世界上最大的专业网络，您可以在其中联系可以帮助您寻找工作的人。 3000 万家企业在 LinkedIn 上招聘，每八秒就有一名候选人被录用。 雇主在支付职位方面具有灵活性，求职者需要在提交申请前进行注册。

全职、兼职、临时、合同、志愿者或实习生——无论您从事何种工作，都可以在 LinkedIn 上找到。 候选人可以按位置/远程、经验水平和发布时间过滤职位。

该门户涵盖工程、业务发展、财务、管理、零售、客户服务、运营、IT、营销、人力资源等领域的机会。

如果你是一个寻找远程工作板的创意人，那么 Dribble 是你应该去的地方。 如果您是平面设计师，则更是如此。 这个利基网站是您可以发现并联系全球设计师和工作的地方。 超过 6 万家公司在该门户网站上聘请了设计师。

Dribble 列出了全职工作。 它也有自由职业和兼职的机会。 那天，我查看了门户网站，其中列出了 55 个新项目。

虽然该门户专门提供创意机会，但它还提供动画、品牌设计、插图、移动设计、UI 和视觉设计、产品设计、用户体验、研究和网页设计等类别。 您可以按技能、关键字或标签过滤职位。

发布工作是免费的，但设计师可以选择展示他们的作品集并通过升级到付费计划来接收电子邮件提醒。

Upwork 可帮助招聘人员在两天之内找到经过预先审查的技术、创意和营销方面的人才。 雇主可以留下评级，只为他们批准的工作付费。 来自雇主的反馈也可以作为订阅者的凭证。

Upwork 上的工作主要是自由职业者和临时性的。 这里发布的工作量非常大，很难筛选。 求职者可以创建他们的个人资料，然后通知他们感兴趣的领域的机会。 此后，他们可以对他们感兴趣的项目进行投标。

Upwork 涵盖开发与 IT、设计与创意、销售与营销、写作与翻译、管理与客户支持、财务与会计、工程与建筑、法律等领域的机会。 Upwork 通过收取已完成工作的佣金来获得报酬。

Fiverr 为雇主提供了一个庞大的人才库。 企业可以升级以访问受信任的经过验证的人才目录。 它采用基于项目的定价，仅在完成项目批准后付款。

Fiverr 为标志设计、WordPress、画外音、视频解释器、社交媒体、搜索引擎优化、插图、翻译、数据输入、写作和翻译、编程和技术以及书籍封面设计等演出提供自由职业机会。 零工可以使用关键字搜索选项。

无论您是在寻找小型演出还是大型项目，您都可以在 Freelancer.com 上找到它。 它列出了超过 5000 万自由职业者可以访问的 1,800 多种技能的工作。 至于在 Freelancer 上发布工作，只需填写标题、预算和描述，然后几分钟内就会看到出价。 或者，雇主也可以浏览专业人士的作品集和评论，并为他们的项目选择任何一个。 在授予项目时，您需要支付大约 3% 的费用。

工作几乎总是自由职业者，自由职业者每个月最多可以免费竞标六个项目。 工作报酬可以是固定费用或按小时计费。

工作类别包括 IT 与软件、写作与内容、数据输入与管理、设计、媒体与建筑、工程与科学、销售与营销、货运、健康与医药、商业、会计、法律和人力资源。

Indeed 是一个工作门户网站，可帮助雇主从头到尾管理招聘流程，所有这些都来自一个易于使用的仪表板。 每月 2300 万用户意味着您更有可能在这里找到合适的人才。 它还提供有用的资源和工具，在招聘过程的每一步为您提供帮助。

雇主可以免费发布工作，然后选择付费推广发布。 求职者可以使用关键字和位置搜索工作，并发布简历。

所有类型的工作——全职、兼职、远程/现场、自由职业者、演出、一次性——都可以在 Indeed 上发布。 它涵盖了广泛的类别，如护理、教学、会计、在线辅导、执法和物流。

正如您所期望的那样，BloggingPro 是您查找各种形式和大小的博客工作的地方。 这个平台的优点在于它的远程工作提供非常简单。 您可以在几分钟内找到理想的工作并申请。

您会在这里偶然发现所有类型的演出——从自由职业者的一次性演出到兼职、接触式和全职。

这些类别是“所有的博客和写作”。

申请工作是免费的。 提交工作清单是 199 美元。

Letsworkremotely 是一个门户网站，它将 15 万多名会员和 250 万每月访问者与超过 2,000 家搜索远程人才的公司联系起来。 他们与许多远程工作提供者合作以实现这一目标，并允许免费发布工作。 可以选择升级到高级计划，一篇文章 30 天的起价为 49 美元。

这些工作可以是兼职、全职、合同、临时、实习、自由职业、远程或混合，并且可以使用关键字、位置和薪水进行搜索。 候选人无需注册即可免费搜索、查找和申请工作。

工作类别涵盖数据科学、客户服务、设计、金融、医疗保健、人力资源、法律、管理、营销、研究、销售等。

对于提供手工筛选工作的远程工作委员会，请查看虚拟职业。 它提供了一个精心策划的家庭工作数据库，有 3,500 多名雇主使用该平台寻找远程人才。 它从专业工作委员会、社交媒体流、雇主网站、博客和直接雇主列表中收集列表。 它非常适合退休人员、军人配偶或正在寻找兼职工作的学生。

拥有免费帐户的求职者对工作机会的访问权限有限。 他们可以升级到高级订阅以获得完全访问权限。 工作可以按远程级别、位置、每周工作时间、状态（永久、合同、临时）、雇主、级别和发布时间进行过滤。

该网站列出了四十多种工作。 会计师、编辑、行政助理、顾问、创意人员、筹款人、医疗保健专业人员、教育、医疗保健、营销、非营利组织等专业人士都可以在这里找到远程机会。

Codeable 是 WordPress 自由职业者和开发人员的门户。 您会在这里找到来自世界各地的经过预先审查的最佳 WordPress 开发人员。 可提供经济实惠的咨询服务，通常每小时 70 至 120 美元不等。 项目价格取决于复杂性和紧迫性。 这里的 WordPress 任务可以是从次要任务和修复到自定义开发工作的任何内容。

您可以从一次性任务、复杂项目或与客户的长期合作伙伴关系中进行选择。 单一价格算法消除了定价过高和过低的情况。 Codeable 向自由职业者和客户收取费用。

另一个流行的创意、开发人员和设计师远程工作板是 Authentic Jobs。 它向雇主收取标准职位 149 美元/月和特色职位 199 美元/月的费用。 用户也可以选择在其他远程工作板上发布列表。

候选人可以在此板上搜索自由职业者、全职、兼职或临时机会。 您可以使用关键字、位置和工作类别进行搜索。 至于类别，它包括后端/前端工程、客户支持、文案、设计、营销、产品管理、运营和销售。

顾名思义，Content Writing Jobs 是一个仅用于编写作业的门户。 它为所有类型的写作作品提供了精心挑选的机会。

作家可以选择实习或自由职业者，全职或兼职工作，或合同。 虽然任何人都可以申请工作，但会员资格（9 美元/月）可确保尽早收到工作警报。 至于雇主，他们的列表每月访问量达到 20 万，LinkedIn 上有 15 万作者，Facebook 上有 5,800 名作者，价格为 300 美元。

写作可以涉及任何领域——营销、技术、文案、创意、用户体验、编辑、医疗、搜索引擎优化、金融、新闻、娱乐等等。

RemoteJobsClub 选择手工策划的远程工作，并每两周以时事通讯的形式将它们发送到您的收件箱。 一次性支付 150 美元，雇主可以发布工作并期望收到 150 多名申请人的回复。 该列表将通过电子邮件发送给 3,500 多名成员。

类别涵盖前端/后端开发、营销和销售、设计、内容写作等。

对于对社会工作和非政府组织感兴趣的求职者，Idealist 跻身顶级远程工作门户之列。 虽然它不是专门的远程工作门户，但过滤器可让您找到远程职位。 您可以按关键字、技能或兴趣进行过滤，也可以选择您的位置。 您将能够在几乎每个领域找到实习、全职或志愿者职位。

近 150,000 个组织和 400 个互助团体在该门户网站上寻找人员。